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안녕하세요 산재근로자입니다.휴업급여 관련문의드립니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.휴업급여는 평균임금의 100분의 70으로 계산합니다.다만 일용직 건설근로자의 경우에는 1일 임금에 통상근로계수 73%을 곱하여 1일 휴업급여를 계산합니다
5.0 (1)
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퇴사 전 근무기록을 증거로 남기고 싶습니다
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.컴퓨터 파일을 안 지웠다는 증거로, 파일 목록과 수정 날짜를 스크린샷으로 남겨 두는 것이 좋습니다업무 관련 메일과 서류 발송 내용을 사진으로 저장하거나, 백업해 두는 것도 유효한 증거가 됩니다. 문자, 카톡, 자동녹음 파일은 법적 증거로 활용될 수 있으니 잘 보관하는 것이 적절합니다
10월1일이 임시공유일로 지정되었는데
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.상시근로자 수가 5인 이상인 사업장이라면 임시공휴일 근무 시 휴일근로수당이 지급되어야 합니다
평가
독일 폭스바겐그룹이 경영난을 타개하기 위해 독일 내 공장 폐쇄와 인력 구조조정을 하게된 이유는 뭔가요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.폭스바겐그룹은 전기차 전환 과정에서의 기술 개발 지연과 생산 비용 증가로 경영난을 겪고 있습니다. 이에 따라 경쟁력을 유지하기 위해 독일 내 공장 폐쇄와 인력 구조조정을 고려하게 되었습니다. 특히, 전기차 시장에서의 치열한 경쟁과 수익성 압박이 구조조정의 주요 원인입니다.
4.0 (1)
수습사원(용역계약서작성자) 해고 가능여부 문의합니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.출퇴근 중 발생한 재해는 업무상재해에 해당할 가능성이 있고, 업무상재해로 휴업한 기간과 그 후 30일은 해고가 금지됩니다.
초단시간근로자 연장근로수당 궁금합니다?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.상시근로자 수가 5인 미만인 사업장이라면 초단시간 근로자인지 여부에 관계없이 연장근로수당이 발생하지 않습니다
이직확인서 계약만료 상실코드 실업급여 인정 여부
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.기간만료로 근로계약이 종료되는 경우에는 실업급여 수급이 가능하며, 질의의 각각의 사유 모두 해당 기간 만료일을 근로계약기간 종료으로 정하였다면 실업급여 수급이 가능합니다.
임시공휴일은 연차를 소진해서 쉬나요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.상시근로자 수가 5인 이상이라면 임시공휴일은 유급휴일로 적용되므로, 해당일은 연차휴가 소진없이 휴무하게 됩니다.
10월1일 국군의날이 임시 휴일도 확정이 된건가요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.2024년 10월 1일 국군의 날의 임시공휴일 지정안은 국무회의의 의결에 의하여 확정될 것으로 예상됩니다.사ㅏㅇ시근노자 수가 5인 이상이라면 출근의무가 없게 됩니다.
올해 국군의 날은 휴일로 지정되는건가요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.2024년 10월 1일 국군의 날의 임시공휴일 지정안은 국무회의의 의결에 의하여 확정될 것으로 예상됩니다.2일과 4일에 대해서는 현재까지 논의된 바 없습니다.
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