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답변 내역

주15시간 이상 근무 시 실업급여 못 받나요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.1주 15시간 이상 상용직으로 일정 기간(180일 이상) 근로를 제공하고 일정한 사유로 근로관계를 종료하면 실업급여 수급이 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.16
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요양보호사 보수교육 꼭 들어야하나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 요양보호사로서 이수해야 하는 교육은 반드시 해야 합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.01.16
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회사의 강제 전직 구제 신청 가능할까여?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.회사가 정당한 이유 없이 부당하게 전직 명령을 하는 경우 근로자는 사업장 소재지 관할 지방노동위원회에 부당전직 구제신청을 할 수 있습니다.
고용·노동 / 구조조정
25.01.16
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퇴사와 인수인계(빠른답변바랍니다)
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.회사와 합의된 날까지 근로를 제공하고 퇴사하여야만 할 것이며, 회사의 허가 없이 결근하면 그 날은 무단 결근 처리 됩니다.
고용·노동 / 근로계약
25.01.16
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퇴직금 관련해서 궁금합니다. 한수 가르쳐주세요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.1주 소정근로일 전부를 연차휴가를 사용하면 그 주의 주휴수당은 발생하지 않습니다. 하루라도 출근하여 주휴수당까지 챙기시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.16
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아르바이트를 2개이상 해도 되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.겸업 금지에 관한 조항이 있다면 이를 위반하지 않는 범위 내에서 겸업이 가능할 것입니다. 한편, 고용보험을 제외한 나머지 사회보험은 이중가입이 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.16
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부당해고 구제신청 해도 되는 걸까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.부당하게 해고를 당한 근로자의 경우 사업장 소재지 관할 지방노동위원회에 부당해고 구제신청을 할 수 있습니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.01.16
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알바 급여 주휴수당 질문드립니다 !!
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.아르바이트로서 1주 15시간 이상 근로가 예정되어 있고 그 주의 소정근로일을 개근 시 주휴수당이 발생합니다. 하루라도 빠지면 주휴수당은 발생하지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.16
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이번 설 연휴는 며칠동안 휴일인가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.상시 5인 이상 사업장의 경우 월요일(1/27)부터 목요일(1/30)까지 유급휴일로 보장받습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.01.16
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알바 1년 채우고 그만두는데 퇴직금 청구 가능한가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.1년 이상(1주 15시간 이상) 근로를 제공하는 근로자의 경우 법정퇴직금이 발생할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.16
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