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급여 인하 되었는데 4대보험료가 급여에 비례하여 반영이 안되었을때?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 국민연금의 경우 별도로 보수 정정 신고를 해야 하며, 다른 보험의 경우 퇴사 시점 또는 매년 3월 정산됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.09
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당일 사직서 제출 가능한가요????
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근로계약서 등에 사직에 관한 조항이 명시되어 있다면 이에 따라 사직의 의사표시를 하시기 바랍니다.회사 사직서를 이용해야만 하는 것은 아니나, 원만한 근로관계 종료를 위하여 해당 양식을 작성 및 제출하시는 것을 권고드립니다.이전 직장에서 4대보험 상실 신고를 해주어야 할 것입니다.
고용·노동 / 근로계약
25.05.09
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갈수록 피로도가 올라갑니다 피로도 줄일수
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 스트레스를 해소할 수 있는 방법을 강구하시기 바랍니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.05.09
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프리랜서가 무기계약직 전환 제안을 거절할 때 발생할 수 있는 법적 문제는 무엇인가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 전환 여부에 관하여서는 당사자간 합의가 있어야 할 것이며, 귀하께서 이를 거부하셨다면 그대로 계약은 해지됩니다.
고용·노동 / 근로계약
25.05.09
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퇴직금 관련 질문드려요 잘못들어온건가해서
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 3개월 임금평균액에 재직기간을 비례하여 계산된 퇴직금에 미달하는 퇴직금 지급 시 노동청에 임금체불 진정 제기가 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.09
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배우자 출산휴가기간의 월급은 누가주는건가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 배우자출산휴가를 사용하시고 이후에 정부(고용보험 홈페이지 등)에 직접 그 기간 급여를 신청하시면 됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.05.09
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카페 급여명세서 질문드립니다!!!
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.식대도 최저임금에 포함되기에 근로자에게 불리한 조치는 아닙니다. 일할계산 등의 방식에 따라 계산된 임금이 원래 수준에 미달하게 지급된 경우 노동청에 진정을 제기할 수 있겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.09
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육아휴직 기간의 월급은 얼마이고, 지급 주체는 누구인가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 육아휴직 실시 후 그 기간에 국가에 육아휴직급여를 신청하시면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.09
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다니는 회사가 회사명의 변경으로 사직서 쓰고 새로 시작 했어요장소는 그대로인데 퇴직금을 중간에 받고 다시 시작 할수읶나요 아니면
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로자퇴직급여보장법 시행령에서 정한 사유에 해당해야만 회사에 퇴직금 중간정산을 요청할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.09
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해고와 정직의 법적 차이와 구제 절차는 어떻게 다른가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근로기준법 제23조 제1항에 따라 회사는 정당한 이유 없이 근로자를 징계하지 못합니다. 부당정직 시 정직은 없었던 것이고 그 기간 임금 상당액을 지급해주어야 할 것이며, 부당해고 시 원직복지 및 해고기간 임금상당액이 지급되어야 할 것입니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.05.09
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