병원동행 매니저라는 자격증은 무엇인가요?
안녕하세요. 임경희 간호조무사입니다.병원동행 매니저는 민간자격증이며 거동이 불편하거나 연세가 있어 어르신, 의료 시스템이 익숙하지 않아 의료진과의 소통 등 불편하신 분들을 위해 보호자를 대신하여 병원동행부터 약국까지 함께하는 전문가입니다. 현재는 사회복지사, 간호조무사, 요양보호사 자격증을 가지고 있는 분들이 역량을 향상시키기 위해 취득하여 그 역할을 하고 있으며 병원동행 매니저 민간자격증이 있는 경우 우대를 받을 수 있기도 합니다. 병원, 요양시설, 복지관 등에서 필요 시 병원동행 매니저를 채용하기도 합니다. 하지만 앞서 말씀드렸듯이 사회복지사, 간호조무사, 요양보호사가 그 역할을 하고 있습니다.
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요양원에서 일해본신분 20대 간호조무사 인데 괜찮을까요?
안녕하세요. 임경희 간호조무사입니다.경험삼아 면접 보는것은 괜찮지만 요양원에서 어떤 업무 인력으로 채용하려는지 확인이 필요할 듯 합니다. 시설이 좋고 업무분담이 잘 되어 있는 요양원의 경우는 괜찮지만 열악한 요양원일 경우 잡다한 업무를 다 해야하는 경우가 많습니다. 학원 추천이라면 가서 면접을 보시고 여러 조건을 보시고 판단하는 것이 좋을듯 합니다.만약 요양원이 좋은 조건이 아니라면 아직 20대 후반이니 요양원보다 종합병원이나 개인병원 등에서 보건행정이나 간호조무사 경험을 더 쌓는것이 좋습니다. 주변에 보면 20~30대는 행정업무, 40대 이상의 간호조무사나 요양보호사가 요양원으로 취업하는 경우가 많습니다.
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원숭이가 고압선을 타고 지나가는 영상이 있던데요
안녕하세요. 임경희 전기기능사입니다.원숭이가 고압선을 타고 다닌다고 해도 모두 감전되는 것은 아니지만 상황에 따라 감전되는 경우도 있습니다. 원숭이가 다른 전압의 전선을 동시에 잡거나 전류가 흐를 수 있는 경로가 생길 수 있는 환경이 되면 감전되기도 합니다. 그리고 손으로 전선을 잡고 꼬리로 철탑을 닿을 수 있는 상황 등이 많기 때문에 감전사고가 많이 일어나기도 합니다.
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간호사도 간호사마다 차이가있나요?
안녕하세요. 임경희 간호조무사입니다.간호학과를 졸업하고 국가 시험 간호사 자격증을 취득하면 누구든 간호사로써 동등합니다. 하지만 대학교 수준과 본인의 능력에 따라 상급병원과 종합병원 등 취업에 있어 수준차이는 있는거 같습니다. 그리고 상급병원에서 채용 시 시험을 보고 채용하기 때문에 개인 역량이 중요한듯 합니다.
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전기기능사 취득후 시설관리(영선)
안녕하세요. 임경희 전기기능사입니다.전기기능사 자격증 취득한 후 시설 관리에 취업을 하였다면 경력증명서 발급 시 포괄적인 시설 관리 업무로발급해 줄 거라 생각이 듭니다. 그렇기 때문에 경력 확인서를 통해 경력 인정 및 관리에는 영향이 없을 듯합니다. 세부적으로 업무를 더 배우고 싶다면 팀에 요청하는것도 좋을듯 합니다.
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고령화 사회에서 세대 갈등을 어떻게 조화롭게 해결할 수 있을까요?
안녕하세요. 임경희 사회복지사입니다.고령화 사회에서 세대 간 역사와 사회적 변화속에서 서로 다른 가치관과 인식 차이로 인해 세대갈등이 일어나고 있습니다. 가족은 물론이고 사회조직 내에서도 세대갈등을 쉽게 볼 수 있습니다. 이러한 세대갈등을 줄이고 해결하기 위해서는 서로의 입장을 이해하고 소통하는 것이 제일 중요합니다. 그리고 제도적 지원을 강화하여 세대 간 경제적 격차를 줄일 수 있도록 고용창출, 교육기회 등 다양한 제도적 지원이 우선시 되어야 합니다. 또한, 세대 간 함께 참여할 수 있는 프로그램을 다양하게 개발하여 이해하고 공감하며 소통할 수 있는 장이 마련되어야 합니다.
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요즘 청년들이 결혼을 꺼리는 이유가 무엇일까요? 이를 위한 사회복지 대책은?
안녕하세요. 임경희 사회복지사입니다.청년들이 결혼을 꺼리는 이유는 경제적 부담이 제일 큰거 같습니다. 결혼비용, 주거비용, 직업에 대한 불안정, 육아, 출산 등으로 결혼을 꺼리는 경향이 많습니다. 또한, 청년들의 가치관이 변하고 개인주의가 확산되다 보니 결혼은 선택이지 필수가 아니다라는 인식이 자리잡고 있으며 자기 발전을 위해 투자하며 자유로운 삶을 추구하기 때문이라 할 수 있습니다. 그래서 정부에서는 청년들을 위한 다양한 정책(청년도약계좌, 청년주택, 아파트 특별분양 등)을 추진하고 있으며 앞으로 청년들이 안정된 가정을 꾸릴 수 있도록 육아와 교육에 있어 많은 지원이 필요하다고 생각합니다.
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사회복지 분야에서도 비상시 대체인력 파견제가 이루어지고 있나요?
안녕하세요. 임경희 사회복지사입니다.사회복지 분야에서 사회복지시설 종사자의 휴가, 교육, 병가, 출산, 육아휴직, 연수, 경조사 등이 발생할 경우 업무 공백을 최소화 하기 위해 비상 시 대체인력 파견을 하고 있습니다. 대체인력 지원은 시설유형마다 다를 수 있으며 사회복지시설정보시스템 등에서 신청할 수 있습니다. 궁금한 사항이 있을때는 보건복지상담센터 129로 전화하여 상담받아보는 것이 도움이 됩니다.
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식당 서빙 알바는 보건증 필요한가요?
안녕하세요. 임경희 간호조무사입니다.건강진단결과서는 식품, 요식업, 학교급식 등 위생이 중요한 분야의 종사자에게 필수적이며 이는 전염성 질환으로타인을 보호하고 본인의 건강상태를 확인하는 중요한 사항입니다. 그래서 식당에서 일을 할 경우 무조건 보건증이 필요합니다. 한번 발급받으면 1년(분야에 따라 2년) 사용이 가능하기 때문에 신분증 지참하시고 가까운 보건소나 발급가능한 병원 등에서 검사받고 발급받으시면 됩니다. 감사항목은 전염성 피부질환검사, 흉부 X선 촬영, 장티푸스 검사를 하며 소요시간은 약 10~15분 내외입니다. 그리고 검사결과는 평일기준 약 5~7일 정도 시간이 소요되고 있습니다. (방문 및 인터넷 발급 가능)
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간호주무사가 다른 병원 관련 그런 자격증을 딸때 추가 점수가 되는경우도 있나요?
안녕하세요. 임경희 간호조무사입니다.간호사나 간호조무사가 병원과 관련된 자격증이 있을경우 참고는 될 수 있지만 병원에서 필요로 하는 간호사와 간호조무사를 채용하기 때문에 추가점수는 없는 경우가 많습니다. 만약 채용 시 관련된 자격증(응급처치사, 임상병리사, 사회복지사, 요양보호사 등) 우대사항은 있을 수 있습니다.
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