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실업급여 기준 충족되는지 문의드립니다
이전에는 알바로 일을 했어서 3.3% 공제하면서 급여를 받았었는데, (1년 근무) 이 기간에는 고용 보험에 가입이 되어있지 않았던 것 같습니다.네. 이 알바 기간에 대해서 고용보험을 소급가입하시면 됩니다. 현 계약직만으로는 피보험단위기간 180일 미만입니다. 근로복지공단에 피보험자격확인청구를 하세요.
고용·노동 / 임금·급여
24.05.18
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상시근로자 5인미만 사업장은 최대 근로시간 제한이 없나요?
제가 알고 있기로는 최대 근로시간이 52시간이라고 알고 있는데 상시근로자 5인미만 사업장은 최대 근로시간 제한이 없는지 궁금합니다.네. 제한이 없습니다. 근로자가 동의하면 근로를 시킬 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.05.18
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알바하는데 월8일이상 일하고 1개월 이상 일때
네. 맞습니다. 월 8일 이상 또는 월 60시간 이상으로 한달 이상 근무하면 가입해야 합니다.또는 이므로, 둘 중에 하나 충족하면 됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.05.18
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직장가입자의 사망시 상실신고를 해야되나요 자동 상실 되나요?
이럴경우 제가 4대보험 상실신고를 해야하나요?유가족이 사망신고를 할 경우 직권상실 되나요?회사에서 직원이 퇴사하면 상실신고를 하듯이, 사유에 사망이라고 적어서 상실신고를 해야 합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.05.18
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육아휴직 거부하면 처벌이 있을까요?
네. 고용노동청에 신고하시면 됩니다.육아휴직은 조건을 충족하면 당연히 사용할 수 있습니다.신고하세요. 사업주가 육아휴직을 거부할 경우 500만원 이하의 벌금에 처해질 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.05.18
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직장상사가 유서남기고 도망갔는데 못받은 월급
회사에 소송걸면 받을수있나요. 어떻게 받을 수있는지 상세히 알려주시면 감사하겠습니다직장 상사의 가족이 회사에 청구하면 될 것 같습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.05.18
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일하다가 허리를 많이쓰다보니 허리를 다쳣어요
네. 업무상 질병을 근로자가 입증해야 합니다.산재 전문 노무사 사무실 방문하셔서 자세하게 면담하세요.업무를(신체부담 업무) 자세하게 말씀드리면 됩니다.
고용·노동 / 산업재해
24.05.18
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퇴사 고민 근로자 안구해지면 어떡하나요?
그냥 한달되면 그만두시면 됩니다.구인을 근로자가 신경쓸 필요가 없습니다.회사가 알아서 하는 것입니다.인수인계서만 제출하고 그만두세요.
고용·노동 / 근로계약
24.05.18
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계약직이 끝나고 카페에서 일하다가 잘리게 되면 실업급여 받을 수 있나요?
그런데 새로 카페가 영업이 잘 되지 않아서 그만두게 되었는데실업급여 받을 수 있나요?네. 최종회사에서 비자발적으로 그만두면 실업급여 신청하여 받을 수 있습니다. 이전 고용보험가입기간과 합산하여 처리합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.05.18
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일용근로자가 한현장에서 일년 일하면
퇴직 공제회에서 퇴직공제회 적립된 금액이 공제 돼나요확인부탁드립니다.퇴직금과 퇴직공제회 적립금은 서로 관련이 없습니다. 별개의 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.05.18
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