전문가 프로필
프로필
답변
잉크
답변 내역
전체
고용·노동
자격증
경제
청년내일채움공제 고용보험 관련 문의
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 해당 회사에 고용보험 취소 신고를 요구하시기 바랍니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.20
5.0
1명 평가
0
0
아르바이트 시급과 주휴수당 계산 방식 문의드립니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 시급 기준으로 주휴수당을 계산해야 합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.20
0
0
미용실 운영중이면 받을수있는 혜택관련
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로자를 고용하는 경우 해당 근로자 및 회사가 요건을 갖추면 여러 지원제도(두루누리 등)를 활용할 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.20
0
0
재계약 후 약 한 달 뒤 퇴사해도 퇴직금 받을 수 있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 계속근로기간이 1년 이상인 경우에 한하여 퇴직금이 발생합니다.
고용·노동 /
근로계약
24.09.20
0
0
알바 1년 근무 퇴직금 관련 질문합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 1년 미만 근무자이기에 퇴직금이 발생하지 않습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.20
0
0
퇴직금 중간정산 시 일부만 받는게 가능할까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로자퇴직급여보장법 시행령에서 정한 사유 중 하나로만 퇴직금 중간정산이 가능합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.20
0
0
그렇게만하셔요 협박 직장내 괴롭힘?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 부당한 조치를 당하는 근로자는 사업장 소재지 관할 노동청에 진정을 제기할 수 있습니다.
고용·노동 /
직장내괴롭힘
24.09.19
0
0
육아휴직을 하는경우 월급의 몇프로정도가 몇년동안 돈이 나오는건가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 통상임금의 80%에 해당하는 임금(최대 150만원)이 지급될 것입니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.19
0
0
안녕하세요 5인미만직원이 있는 조그만한자영업자입니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 무급휴무를 사용한 날은 임금에서 공제되면 될 것으로 판단됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.19
0
0
투잡을 뛰는게 법적으로 금지되어있는걸까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 겸업 금지 관련 규정이 회사 내에 존재한다면 해당 조항 위반을 이유로 회사가 근로자에게 불이익한 조치를 할 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.19
0
0
1315
1316
1317
1318
1319
1320
1321
1322
1323