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고용보헝이라는 것이 있다는대 어떻게 받을 수 잏나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 고용보험에 일정 기간 가입한 근로자가 특정한 사유(계약만료 등)로 근로관계가 종료되면 실업급여를 신청할 수 있습니다.
고용·노동 / 산업재해
24.09.05
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연차서면 합의 관련 문의 드립니다..
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 연차수당을 받아야 함에도 이를 지급받지 못한 근로자는 노동청에 진정을 제기할 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.05
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갑근세원천징수액에나오는 금액은?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 윗 부분에 명시된 임금은 세전 임금일 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.05
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임금관련하여 노동청 일처리과정을 앱으로 확인하려는데 관련 조회시 해당사항없음으로 나오는데 이게 맞는건지 궁금합니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 해당 감독관을 통해 진행의 경과에 대해 구체적으로 문의할 필요가 있을 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.05
3.0
1명 평가
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8/5~8/19까지 회사를 쉬었어요. 연차가 갯수가 안남은 경우는?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 무급휴가를 사용한 주의 주휴수당까지 공제하면 될 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.05
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퇴직하려고 하는데 실업급여을 받을수있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 회사가 사직의 권고를 하여 근로자가 이를 받아들인 경우에 실업급여를 수급할 수 있을 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.05
5.0
1명 평가
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10월 1일 임시 공휴일 지정시 애들 방학이 하루 늦춰지는게 맞나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 학교의 지정일수를 채우기 위하여 일수가 추가될 수도 있을 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.05
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육아휴직 중 연차소진 하였는데 무급휴가래요 맞나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 자신의 연차휴가를 사용하는 것 자체가 문제되는 것은 아닐 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.05
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20여년전 괴롭혔던 직장상사가 아직도 생각나요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 시효가 경과하기 전에 근로자는 직장내괴롭힘 등을 이유로 진정을 제기할 수 있었을 것입니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.09.05
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권고사직 관련으로 출산휴가와 육아휴직 문의드려요!
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.경영악화로 인한 사직의 권고는 가능합니다.그 기간에라도 사직 권고가 가능합니다.요건을 갖추었다면 반드시 허가해야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.05
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