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답변 내역

제가 사업을 시작하는데 직원들 노동신고 어떻게하나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 노동부 홈페이지를 통해 진정을 제기할 수 있습니다. 노무사가 업무를 대리합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.04.15
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계약기간이 아직 2개월 남았는데 부당해고로 신고하면 복직이 될수있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 부당해고 인정 시 복직이 가능할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.04.15
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기간제 계약 근로중에 업장 폐업시 실업급여 받을 수 있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 폐업으로 인한 근로관계 종료 시 실업급여 수급이 가능합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.04.15
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단기알바를 했는데 작년 급여신고(?)가 이상해요.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 지급받지 못하였다는 자료(이체내역 등)를 구비하셔야 할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.15
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알바하다가 실수하면 사비로 배상하는게 맞나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로자 귀책이 있다면 회사가 그에 대한 책임을 요구할 수는 있겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.15
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산재 종결 후 통원 치료가 가능한가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 합병증예방관리 대상자라면 해당 병원을 통해 계속 치료가 가능합니다.
고용·노동 / 산업재해
25.04.15
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실업급여 받는 중 입사하면 어떻게 처리되는지궁금해요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 입사일부터는 실업급여가 발생하지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.15
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산재처리후병원에서 종결처리 했어요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 재요양, 추가상병 등을 고려할 수도 있겠으며, 두가지 모두에 해당하지 않는다면 장해급여 신청을 하여 우선 보상을 받으시기 바랍니다.
고용·노동 / 산업재해
25.04.15
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고용승계시 기존 근로계약은 어떻게 되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 영업양도라면 특별한 사정이 없는 한 기존 근로기간에 더하여 계속근로로 인정받을 수 있겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.04.15
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금요일 근무 그다음주 월요일까지 근무 시 주휴수당 지급문의
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 소정근로일 중 하루라도 결근한 날이 있다면 주휴수당이 발생하지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.15
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