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실업급여는 나라에서 돈을 주는 건가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.실업급여 수급 자격을 갖춘 근로자가 고용센터에 신청하면 국가로부터 실업급여를 받을 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.13
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휴일근로수당 야간근로수당에 대해 질문
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.휴일근로수당은 '통상시급x휴일근로시간x1.5(또는x2)'로 계산되며, 야간근로수당은 '통상시급x야간근로시간x0.5'로 계산됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.13
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편의점 월급 점장관련 질문 알바월급까지 책임
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근로기준법에서 정한 1주 최대 근로시간의 범위 내에서 근무하고 그에 상응하는 최저임금 이상의 임금이 지급되면 그 자체로 노동관계법적인 문제가 있다고 보긴 어려울 것으로 판단됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.13
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1명 평가
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상시근로자에 인턴,계약,임원도 포함되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.상시근로자수는 근로기준법 시행령 제7조의2에서 정해져 있는데, 계약직, 인턴 등과 같은 근로자도 포함됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.13
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동의 없는 임금삭감에 관한 질문입니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 회사는 근로자의 동의를 받아 임금 삭감이 가능할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.13
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프리랜서 계약서가 정직원 전환시에 근로계약서가 작성 된 것으로 봐지나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.위 근로계약서를 작성하여 근로를 제공하는 경우라면 해당 직원은 근로기준법상 근로자로 볼 수 있습니다.
고용·노동 /
근로계약
24.12.13
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입사 1년만에 퇴직합니다. 남은월차가 13개인데 퇴직금과 월차수당은 어떻게 되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.1년 이상 근무한 경우이기에 퇴직금은 발생할 것으로 판단되며, 그때까지 사용하지 못한 연차휴가는 수당으로 전환됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.13
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사대보험 관련해서 투잡시..! 궁금합니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.다른 사업장에서 3.3% 사업소득자로 가입되어 있더라도 회사가 그 사실 자체를 확인하기엔 어려움이 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.13
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사직서 낸 직원이 근무태만인데 징계가능한가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.사직서를 제출하더라도 회사는 해당 근로자의 재직 기간의 근무 태만 등을 이유로 징계 처분할 수 있습니다.
고용·노동 /
해고·징계
24.12.13
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1년 이상 2년 미만 근로자 결근 시 월차 차감 질문드립니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 실제 결근한 날 및 그 주의 주휴수당까지 차감되어야 합니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.12.13
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