한참촉망받는개나리
- 휴일·휴가고용·노동Q. 상시근로자수 계산이 헷갈립니다!!안녕하세요 저희 회사가 상시근로자수 계산이 어려워서 문의드립니다.대표님 1명, 본부장님 1명, 이사님 1명 계시고,4대보험 가입자 직원 4명, 상주하는 프리랜서 1명(4대보험 X), 2시간 파트타임 2분인 상태인데(한분이 주3일정도만 나오세요)5인 이상 기업으로 볼 수 있나요?대표님과 본부장님은 부부이시고, 프리랜서 1명은 8시간 근무로 있습니다.파트타임분은 주 근무시간이 6시간~12시간 정도이신데 상시근로자수에 포함을 하나요?
- 휴일·휴가고용·노동Q. 연차휴가 법 개정이후 연차 발생 질문드립니다제가 2019년 7월2일 입사를 하였고 현재 5년째 근무중입니다.22년 1월 법 개정 후 대체휴일이 유급휴가로 대체가 불가능 한 걸로 알고있습니다.법 개정 이후에 연차 지급이 되었고 이때 연차 발생은 전년도 근로기준(21.07~22.07) 80%이상 근무했을 시 기준으로 지급되는건가요?아니면 22.07~23.07 1년을 다닐 조건으로 22년 07월에 연차가 발생하는건가요?
- 휴일·휴가고용·노동Q. 퇴사시 연차발생기준 질문드립니다!안녕하세요! 19.07.02 입사해서 현재 5년차인 직장인입니다!제가 24.10.31일 퇴사를 하기로 했는데 연차 발생기준에 의문이 생겨서 문의 남깁니다저는 24.07.02일 기준으로 연차가 17개 발생된다 생각하였는데회사에서는 10.31일 퇴사 예정자이고 2024 발생연차를 다 소진하여 사용하였기 때문에 월별계산으로 5~6개정도의 연차가 발생한다고 합니다! 요게 맞는 계산일까요!?현재 23년에 발생한 연차는 24년 6월말까지 다 사용한 상태 입니다.