항상푸근한늑대
- 임금·급여고용·노동Q. 제발 도와주세요ㅜㅜ중도퇴사 최저시급 관하여안녕하세요 15일 월급날인 프리랜서로 근무중입니다기본급 200만원으로 한달동안 2건 계약을 할 경우 300만원 그 이후로 1건당 +인센으로계약서를 작성했습니다 6월 2일 입사를 했고 계약서를 작성하고 7월 1일날 다시 근로계약서를 작성했는데-특약사항으로 수습기간은 3개월이며 수습기간동안 최저시급을 지급하며 인센티브는 적용되지 아니한다단 재량에 따라 수습기간중이라도 추가로 금품을 지급할 수 있다 라고 작성되어있는데그럼 13일인 오늘 퇴사를 하면 2건 해서 300만원 받아야하는 월급이 최저시급으로만 적용되나요...?정말 중요한부분이라 확실하게 부탁드립니당 ㅜㅜ!!
- 임금·급여고용·노동Q. 수습기간중 퇴사 최저시급 확인해주세요ㅜㅜ안녕하세요 🙂6/2 입사하여 프리랜서 3.3%로 기본급 250으로 근로계약서를 작성했어요월급날은 15일로 6월 월급은 받았는데 오늘 퇴사하려고 합니다근로계약서에는 수습 기 간 3 개 월 내 퇴 사 시 2 0 2 5 년 최 저 임 금 시 간 당 1 0 , 0 3 0 원 * 수 행 시 간 을 계 산 하 여 지 급 한 다 . . 라고 작성되어있는데그럼 6월 월급도 차액 반환해야하나요 ?아님 7월에 퇴사하니가 7월만 수행시간 최저시급으로 받는걸까요??