힘잃은삼계탕
- 비뇨의학과의료상담Q. 음모 부분에 돌기처럼 뭐가 생겼는데 곤지름일까요?음모 부분에 사진처럼 뭐가 생겼는데 곤지름 일까요?최근 여자친구가 생겨서 관계를 가진지는 한달정도 되었습니다. 답변부탁드립니다.이미지가 포함된 질문이에요.
- 근로계약고용·노동Q. 근로 계약 만료 후 추가 계약 의사가 없다고 전달했을 경우 생기는 문제?경력직으로 입사했는데 계약 기간이 없는 정규직 계약에 수습 3개월이 아닌, 계약 기간이 있는 인턴 근로 계약서로 근로 계약을 했습니다.계약서 상 3개월 근로 계약 기간이 정해져 있고기간 종료 시 별도의 정식 근로 계약이 체결되지 않으면 이 기간의 만료로 계약은 자동 종료된다 라고 명시 되어 있고 근로 계약 기간 중 계약해지는 한달 전에 통보하고 인수인계 한달 진행한다는 내용도 있습니다.회사에서는 정식 근로 계약에 대한 이야기는 오늘까지 이야기 없는 상황인데 저는 회사가 저와 맞지 않는 것 같아서 더 이상 계약을 진행하고 싶지 않습니다.현재 계약이 만료되고 이틀이 지난 상황입니다.계약 이야기도 없으면서 계속 업무를 시키고 있는데 이건 아닌것 같아서 내일 계약 의사가 없다고 이야기를 하려고 합니다.계약 만료 후 이틀을 어떻게 해야 될지 몰라서 일단 출근을 한 상태인데 지금 이 상황이 묵시적 계약 연장에 해당 될까요?현재 3주 내로 출장이 잡혀 있으며, 현재 혼자 프로젝트 진행 중이며, 계약이 진행되고 있는 것으로 알고 있습니다. 이때 계약 연장의 의사가 없고 퇴사한다고 했을 때, 계약이 만료 되었음에도 한달 인수인계 및 한달 전 퇴사 통보를 해야하는 경우에 해당되는 건가요? 인수인계는 할 수 있지만 퇴사 통보 이후 업무 진행을 거부한다면, 회사에서 저에게 손해배상을 청구할 수 도 있는 건가요?계약이 끝난 상황에서 퇴사 통보를 하면 한달 동안 업무를 진행해야 하는 건가요?답변 부탁드립니다.
- 근로계약고용·노동Q. 인턴 계약 근로 만료 후 이틀 정도 더 출근 했는데 묵시적 계약 연장에 해당 되나요?정규직으로 알고 입사했는데 계약 기간이 없는 정규직 계약에 수습 3개월이 아닌, 계약 기간이 있는 인턴근로계약서로 근로계약을 했습니다.계약서 상 2024년 9월 2일 ~ 2024년 12월 1일 까지 3개월 근로 계약 기간이 정해져 있고 기간 종료 시 별도의 정식근로계약이 체결되지 않으면 이 기간의 만료로 계약은 자동 종료된다 라고 명시 되어 있고 근로계약기간 중 계약해지는 한달전에 통보하고 인수인계 한달 진행한다는 내용도 있습니다.회사에서는 정식근로계약에 대한 이야기는 12월 03일인 오늘까지 이야기 없는 상황인데 저는 회사가 저와 맞지 않는 것 같아서 더이상 계약을 진행하고 싶지 않습니다. 계약 만료 후 이틀 어떻게 해야 될지 몰라서 일단 출근을 한 상태인데 지금 이 상황이 묵시적 계약 연장에 해당 될까요?계약 이야기도 없으면서 계속 업무를 시키고 있는데 이건 아닌것 같아서 내일 계약 의사가 없다고 이야기를 하려고 합니다. 현재 3주 내로 출장이 잡혀 있으며, 프로젝트 진행 중이기는 한 상황인데 이때 계약 연장의 의사가 없고 퇴사한다고 했을 때, 회사에서 저에게 손해배상을 청구할 수 도 있는 건가요?답변 부탁드립니다.