숙식이 제공되는 알바의 경우 최저시급 계산 시 질문입니다.기본 제공되는 1일 2식 외 추가 식사 시 공제가 있고, 기숙사비가 공제됩니다.이렇게 공제되기 전 급여를 계산하면 최저시급 기준에 맞는데, 공제 후에는 최저시급보다 낮습니다.이런 경우, 공제 전과 공제 후 중 어떤 것을 기준으로 봐야하나요?