Q. 잡플래닛 이런경우에도 고소가 가능한가요??1.대표가 3주가 되도 회사에 출근을 안함.대표가 개발자라 집에서 업데이트 뭐 개발한다는데 실제 업데이트 됐다고 작업물 들고 온거보면 C언어 자바파이썬 몇개 끄적이는 정도의결과물.. 외주 맡겨도 1~2일 최대 3일이면 끝날거같은 작업물인데 3주째 씨름하는거보고 경악을 금치못함.잡플래닛에 위의 글처럼 작성하였습니다대표가 명예훼손으로 고소한다라고 연락이 왔는데실제로 3주째 출근을 하지 않았고,프로그램 개발됐다라고 해서 봤는데 저렇게 판단이되어 위처럼 글을 작성했는데요해당내용으로도 고소가 가능한가요??