천천2
- 생활꿀팁생활Q. 학점은행제 관련 질문 드립니다.!!안녕하세요 현재 시험을 준비해보고자 정보를 알아보고 있습니다. 41학점을 이수해야 시험 지원을 할 수 있는데 대학교를 중국에서 2학년2학기까지 다니고 중퇴했습니다. 해외 대학 성적을 포함하여 학점은행제를 진행 할 수 있는지 궁금합니다.
- 휴일·휴가고용·노동Q. 근로자의 날 근무 관련하여 문의드립니다.안녕하세요 현재 아웃소싱 회사에 소속되어 타 회사에 파견을 나와있습니다. 5월1일의 경우 근로자의 날로 아웃소싱 회사 그리고 현재 파견되어 나와있는 회사 모두 휴무을 진행하는데요 파견되어 있는 회사가 근로자의 날에 일이 바빠 근무를 진행해야 하는데 이럴 경우 특근 수당을 받고 근무를 할 수 있는건지 궁금합니다.
- 문학학문Q. 표상이라는 단어를 어떻게 이해해야 할까요?의지와 표상으로서의 세계 이 문장에서 표상을 어떻게 해석해야 할까요? 국어사전에 검색해 봤을때 여러뜻이 나오는데 정확히 어떤 내용을 전달하려고 하는지 이해하기가 어렵습니다.
- 대출경제Q. hf 전세대출은 가능하나 보증보험 불가인 경우는 무엇이 있을까요?hf 전세대출은 가능하나 보증보험 불가인 경우는 무엇이 있을까요? 대출이 실행되었을 때 보증보험이 불가능한 경우가 있나요? 그런 경우 이유는 무엇인지 궁금합니다.
- 임금·급여고용·노동Q. 간이대지급금 신청방법 관련하여 문의드립니다.체불임금 간이대지급금 신청방법 관련하여 문의드립니다.회사는 퇴사일 기준 6개월 이상 운영된 곳 입니다.2개월치의 급여 + 퇴직금을 받으려고 하는데 이런 경우 퇴직금은 퇴직일 이후 14일 이내에 지급되게 되어있다고 알고있습니다. 만약 2개월치의 급여 + 퇴직금을 합산하여 신청하려는 경우 (퇴사 예정일 3월1일) 3월14일 이후에 노동청에 진성을 넣어야 하는지 궁금합니다.진정서를 작성하여 노동 지청에 접수 (근로하고 있던 지역 기준의 노동 지청인지 궁금합니다.)노동지청 근로감독관으로부터 출석하라는 연락오면 방문 (무조건 대면조사를 해야하는지 궁금합니다.)근로감독관 앞에서 진정인 , 피진정인 대면하여 체불임금 금액 확정노동지청에서 체불임금 받지 못하면, 근로감독관으로부터 '체불임금등사업주확인서' 발급(협의가 불가한 경우 감독관님이 따로 발급해주시는 서류인지 궁금합니다.)간이대지급금신청서 작성하고 체불임금등사업주확인서 첨부하여 근로복지공단에 접수질문이 길어서 죄송합니다. 최초 문단의 내용과 1번/2번/4번의 내용 관련하여 답변주시면 감사하겠습니다.
- 임금·급여고용·노동Q. 임금체불 실업급여 기간 관련하여 문의드립니다.매월 10일 급여를 받고 있습니다.1월급여 2월10일 - 4월1일 (약 50일)2월급여 3월10일 - 4월1일 (약 20일)동일한 날짜에 급여를 받을 경우 기간을 합하여60일의 체불 기간이 인정되어 자진퇴사 후 실업급여수급이 가능한지 궁금합니다. 그리고 이전에 급여가 반반 나눠서 입금된 기간이 있었는데 1년 이내라고 한다면 해당 일자도 합산이 가능할까요? 답변주시면 감사하겠습니다.
- 대출경제Q. 은행에서 대출금으로 인하여 직접 찾아올 정도면 얼마나 심각한 상황일까요?안녕하세요 현재 회사 재직중이나 임금이 들어오지 않고 있습니다.대표님께서는 4월이면 상황이 나아질거라고 말씀하셨는데 현재 대표님 메일로 신용 하락으로 인하여 카드 사용이 (일부 카드) 불가하다고 온 상태이고 오늘은 갑자기 은행에서 직원분들이 직접 회사로 찾아와 (대표님이 은행 연락을 받지 않음) 앞으로 향후 계획에 대해서 물어보고 가셨습니다. . 현재 걱정되는 점이 임금이 밀리고 있는 상황에 조금만 지나면 나아질거라고 하며 현재 회사 사무실 매각 후 (융자금이 대략 7억 이상) 신용보증 기금 정책자금을 받으려고 한다고 하십니다.문제는 현재 이런 상황에 회사를 매각한 직후 3월에 회사 사무실 이전 그리고 4월에 정상적으로 급여를 준다고 말씀하셨는데 카드 사용이 막히고 대출금 미납으로 연체되었을때 4월에 신용보증 기금을 바로 신청하여 수령이 가능할까요? 아니면 연체 이력이 남아 보증기금 쪽에서 대출을 받는데도 시간이 걸릴까요? 이직을 해야하는 시점이 맞는거 같은데 계속 조금만 기다려 달라고 하여 답답한 마음에 질문드립니다.
- 근로계약고용·노동Q. 근로자가 정한 퇴사일보다 퇴사를 일찍 시킨다면 해고에 해당하나요?근로자가 2월 말일까지 근무를 희망할 때 회사에서 먼저 그 이전에 그만두라고 할 경우 해고에 해당하나요?만약 이를 거절할 경우 회사에서는 그 근로자가 말일까지 근무하는 것을 기다려줘야 하는지 궁금합니다.
- 임금체불고용·노동Q. 임금체불 관련하여 질문이 있습니다.매월 1회 지정된 날짜에 급여 입금이 안된다면 임금체불에 해당된다고 알고 있습니다.12월 월급 급여 일부 입금 후 5일후 나머지 입금1월 월급 급여 일부 입금 후 4일후 나머지 입금2월 월급 현재 입금되고 있지 않은 상태 이런 경우 임금체불로 인정 될 수 있을까요? 첫달에는 고지를 해주셨는데점점 고지없이 당연한듯이 임금이 밀리고있어 걱정되는 마음에 글을 올려봅니다.
- 임금체불고용·노동Q. 매월 1회 지정된 날짜에 급여 입금이 안된다면 임금체불에 해당되나요?안녕하세요 급여가 점점 밀리고 있습니다. 지정된 날짜에 최초 반정도 입금 후 그 이후 7일뒤 나머지 금액을 입금해주는 형식으로 급여를 받고있습니다. 그렇게 급여를 받은지 3개월이 넘었으나 현재 아무런 말도없이 급여가 입금되지 않고 있는데요. 제가 알기론 총 급여가 그 달에 입금되는 경우는 아무런 문제가 없다고 하는데 실업의 기준이 되려면 2달동안 총 급여가 밀려야 하는걸까요?