Q. 이중취업과 사직거부에 대한 질문드립니다.좀 긴 글이어도 읽어주시면 감사하겠습니다.우선 제가 7월 말이 회사A에 취직을 했습니다. (근로계약서에 제시된 명확한 기간은 없고, 제시된 기간은 수습기간 (7월27~10월27) 뿐입니다) 그런데 회사A가 근로계약서에 적힌 근무시간은 9시~18시 였는데, 17시30분에 매표를 끝내고 마감이라는 걸 시작합니다. 근데 마감 시스템이 어려워서 빠르면 19시, 늦으면22시에도 퇴근을 하는데"30분이면 끝낼 걸 너네가 틀려서 늦게 끝난다" 라는 이유로 추가 수당은 없습니다. 그래서 부당함을 느껴서 이 회사에 다니면서 회사B에 면접을 봤고 , 합격했습니다. 회사B에서 9/1에 나오라고 했는데 급하게 8/11에 내일부터 나와줄 수 있겠냐고 하여 마침 회사A가 쉬는 날이라 회사B에 출근을 하고 회사A에 사직통보를 구두로 했습니다. 근데 회사A사 제가 어떻게 회사B에 출근한 걸 알게 되어 "너 이거 이중취업이다. 내일 당장 다시 출근해라" 이러는 거 아니겠습니까. 또한 회사B에 전화를 해 따졌다는겁니다. 그래서 회사B와 의논한 결과 9/1부터 나오기로 하고 회사A에 사직서를 제출하기로 했습니다(8/31까지만 출근하겠다)1) 이중취업이 맞나요? 2)만약에 사직서를 제출 했는데도 불구하고 거부당하면어떻게 해야할까요?3) 8월31일 전에는 꼭 그만둬야하는데 방법이 있을까요?부탁드립니다 회사B가 너무 맘에 들고 사람들도 맘에 듭니다. 회사A 이름만 들어도 싫습니다 도와주세요..