안녕하세요.새로운 시대를 위한 새로운 로펌을 모토로,진정성 있고 깊이 있는 법률조력을 드리는뉴로이어 법률사무소 김수열대표변호사입니다.​뉴로이어 법률사무소의 김수열 대표변호사​​토렌트에서 일본 AV 야동을 다운로드 받았다가 저작권법위반으로 고소를 당했다면 두 가지 대응을 고려하셔야 합니다.​1. 저작권사와 합의해서 고소를 취하하면 '공소권없음'으로 사건을 종결시킬 수 있습니다.​2. 합의가 불가한 경우를 대비해서 형사 절차를 함께 준비해야 합니다.​다만 문제는 "저작권사에서 합의금으로 제시하는 금액이 너무 커서 현실적으로 의견 조율이 쉽지 않다"는 겁니다.​그렇기에 합의 절차는 어떻게 대응할지, 형사상 조치는 어떻게 해야 할지 궁금하실 텐데요.​이런 분들을 위해 저희가 일본 야동 av 저작권법위반 사건에서 합의금 0원으로 마무리한 사례를 토대로 대응방법을 정리해드리도록 하겠습니다.​​01. 토렌트 일본 AV 야동, 음란물 다운로드,어떤 처벌을 받게 될까?토렌트에서 영화를 다운로드 받는 순간 파일이 복제되며 복제권 침해가 발생하고 자동으로 업로드되면서 배포권까지 침해하게 됩니다.​​그렇기에 "저는 정말 불법인지 몰랐어요"라고 주장만 해서 처벌 자체를 피할 수는 없습니다.​​저작권위반 혐의가 인정되면 5년 이하의 징역 또는 5천만원 이하의 벌금형에 처해질 수 있는데요.​​다만 이는 법정형으로 정해져있는 처벌 수위이며 실제로 이 사건으로 징역형이 선고되는 사례는 거의 없는 편입니다.​​조사 과정에서 수사에 적극적으로 협조하고 뉘우치는 모습을 보인다면 기소유예, 벌금형 정도로 끝나는 경우가 많습니다.​기소유예, 벌금형어떤 문제가 있을까?​벌금형 선고를 받으면 전과 기록이 남는다는 점이 가장 큰 리스크입니다.​​그래서 많은 분들이 전과 기록이 남지 않는 기소유예 처분을 원하시는데 이 또한 쉽지 않다는 건 알아두셔야 합니다.​​기소유예 처분까지 수 개월이 걸릴 수 있으므로 그동안 피말리는 시간을 버텨야 한다는 거죠.​​토렌트 일본 AV 야동, 음란물 다운로드 사건에서 저작권사와 합의를 하는 이유도 이러한 사정에 있습니다.​​다만 합의를 하더라도 너무 높은 금액으로 진행하게 되면 경제적인 손해가 크기 때문에 적절한 수준으로 조율해야 합니다.​​토렌트 일본 AV 야동, 음란물 다운로드,합의 어떻게 진행해야 할까요?단순히 "경제적인 사정이 어렵다"라고 주장해서 합의금을 줄일 수 있는 것은 아닙니다.​​고소대리를 맡은 로펌 측에서 피고소인의 사정을 적극적으로 고려해서 합의금을 줄여주는 것은 아니기 때문입니다.​​이런 경우에는 합의금을 줄일 수 있도록 여러 가지 유리한 사정을 준비해서 협상을 진행해야 합니다.​​예를 들어서 일본 AV의 경우에는 저작권법으로 보호를 받는 대상이라는 것을 일반적으로 인지하기가 어려웠을 수 있는데요.​​이 경우에는 법적 보호 대상이라는 것을 인지하지 못했다는 점을 잘 설명하고 깊이 뉘우치고 있다는 점을 잘 설명해야 합니다.​​이와 함께 담당자를 끈질기게 설득하여 합의금을 줄일 수 있도록 노력하는 것이 핵심입니다.​합의 시 주의해야 할 점은?​이 경우 대부분 영상 하나만 다운로드한 것이 아니라 여러 건 다운로드해서 문제가 된 케이스가 훨씬 많습니다.​​예를 들어서 주식회사 나츄, 주식회사 히로슨엔터테인먼트 등 AV 제작 회사에서 여러 건에 대해 고소를 진행하는 것인데요.​​NHDTC, DANDY 등 번호만 다른 품번들로 여러 영상이 문제가 되는 게 일반적입니다.​​이러한 상황에서는 각각의 영상마다 합의금을 요구하는 경우도 많기에 기존 내역에 대해서는 문제 삼지 않을 것을 약속받아야 합니다.​​즉, 합의 시에는 금액을 최소한으로 줄이면서 추가 고소에 대한 위험까지 차단하는 것이 핵심입니다.​​토렌트 일본 AV 야동, 음란물 다운로드,기소유예로 선처 받은 사례의뢰인께서는 토렌트를 이용해서 성인 동영상(AV)를 여러 편 다운로드했는데요.​​며칠 뒤 수사 기관으로부터 피의자로 조사를 받으러 오라는 연락을 받고 저작권법전문변호사를 찾아서 저희에게 연락을 주셨습니다.​​상대 측에서는 영상 1건 당 수백만원이 넘는 금액을 요구했기에 금전적인 사정상 합의가 현실적으로 어려운 상황이었습니다.​​이 사건의 쟁점은 '과연 국내에서 유통이 금지된 음란물이 저작권법상 보호 대상이 되는가, 일반인이 위법성을 인식할 수 있었는가'였는데요.​​의뢰인의 행위가 저작권법상 문제가 되는 것은 부인할 수 없었기에 저희는 행위 자체보다 '위법성에 대한 인식'에 중점을 맞췄습니다.​​저희는 일반적으로 생각했을 때 보통의 사람이 음란물에까지 저작권이 인정된다는 사실을 명확히 알기 어렵다는 점을 강력히 소명했는데요.​​그 결과 저희의 주장이 받아들여지면서 검찰은 의뢰인에게 교육조건부 기소유예 처분으로 선처를 결정했던 사례였습니다.​​다시 한번 정리해드립니다토렌트 일본 AV 야동, 음란물 저작권법위반으로 고소를 당한 상황이라면 혼자서는 대응하기가 쉽지 않을 수밖에 없습니다.​​합의를 한다고 하더라도 상대 로펌과 직접적으로 협상을 해야 하고 합의가 불가능하다면 형사 절차에 대비해야 하기 때문입니다.​​이러한 상황에서는 혼자서 문제를 해결하려고 해서는 위험할 수 있으니 전문가의 도움을 받아서 진행하시는 것이 안전한데요.​​저희는 토렌트 저작권법위반 사건과 관련하여 다수 업무 사례를 보유하고 있기에 자신있게 말씀드릴 수 있습니다. 저작권법 위반 사건은 전문가와 초기 대응을 하셔야 방향성을 잡을 수 있는데요, 꼭 전문가와 이야기해보시는 걸 추천드립니다. ​만약 도움이 필요한 분들이라면 꼭 수임하지 않아도 괜찮으니 짧게라도 법률 상담 받아보시고 도움을 받길 바랍니다.​​긴 글 읽어주셔서 감사합니다.

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토렌트 일본야동 AV, 음란물 불법 다운로드 저작권법 위반으로 고소당했을 때 대처법- 토렌트전문변호사

안녕하세요 김지훈노무사입니다. 회사의 영업양도 시 근로관계에 대하여 안내해 드립니다.  Q: 최근 재직 중인 회사가 다른 회사와 영업 양도계약을 체결했다는데 그 이유로 직원를 해고할 수 있나요?A: 회사 간 영업 양도계약을 체결한 경우 계약조건이나 단서 조항이 없는 한 근로관계는 양수인에게 포괄적으로 승계됩니다. 영업양도 당사자 사이에 근로관계의 일부를 승계 대상에서 제외하기로 하는 특약이 있는 경우에 그 특약은 실질적인 해고에 해당합니다. 그 특약에 따른 해고라도 근로기준법 제23조 제1항에 따라 정당한 이유가 있어야 하므로, 양도 그 자체만을 사유로 삼아 근로자를 해고하는 것은 정당한 이유가 있는 경우에 해당한다고 볼 수 없습니다.

고용·노동

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회사가 영업을 양도 한다는데 그럼 해고되나요?

왜 나는 늘 비슷한 곳에서 무너질까사람은 바뀌었고상황도 달라졌는데결과는 늘 비슷합니다처음에는 상대의 문제라고 생각합니다그 다음에는 운이 없다고 생각합니다그리고 결국 나를 의심하게 됩니다“내가 문제인가?”상담을 하다 보면 이 질문을 꺼내는 순간이 있습니다그런데 조금 다르게 볼 수 있습니다문제가 반복되는 이유는 당신이 부족해서가 아니라같은 방식으로 세상을 해석하고 있기 때문입니다그리고 그 방식은 대개 아주 오래전에 만들어집니다지금의 당신이 아니라 과거의 당신이 만든 기준입니다그래서 우리는 현재를 살고 있지만 과거의 방식으로 반응합니다이걸 ‘패턴’이라고 부릅니다바꾸기 어려운 이유는 이게 성격처럼 느껴지기 때문입니다하지만 이건 성격이 아니라 학습된 방식입니다오늘 하루만 이렇게 해보셔도 좋습니다감정이 올라올 때 이 질문을 한 번 던져보세요“이건 지금의 감정일까,아니면 익숙한 감정일까”그 순간부터 반복은 조금씩 느슨해집니다