안녕하세요. 깍듯한참밀드리134입니다.
네덜란드: 네덜란드는 주 4일 근무제도를 가장 오랫동안 시행해온 나라 중 하나입니다. 일주일에 36시간 이상 근무하는 직원들 중 대부분이 주 4일 근무제도를 사용하고 있으며, 이를 통해 직원들의 일과 생활의 균형을 더욱 유지할 수 있게 되었습니다.
덴마크: 덴마크는 주 4일 근무제도를 시행하지는 않지만, 일주일에 근로일수를 줄이는 다른 근무제도를 시행하고 있습니다. 덴마크의 근무제도는 직원들이 일과 생활의 균형을 유지할 수 있도록 하며, 생산성과 직원들의 건강을 동시에 고려합니다.
독일: 독일에서는 일부 기업에서 주 4일 근무제도를 시행하고 있습니다. 이를 통해 직원들이 더 많은 휴식과 여가시간을 가질 수 있게 되며, 이는 직원들의 생산성을 높일 수 있는 긍정적인 영향을 미칩니다.
뉴질랜드: 뉴질랜드에서는 일부 기업에서 주 4일 근무제도를 시행하고 있습니다. 이는 직원들의 생산성과 직원들의 일과 생활의 균형을 동시에 고려하는 방식으로 시행되고 있습니다.