맞습니다. 저도 그렇게 생각합니다. 지금 인력난을 겪고 있는 일부 기업에서는 벌써 정년 연장을 시행하고 있고 심지어 퇴사한 사람에게 다시 일 하기를 요청하기도 합니다. 이러한 현상은 생계를 이어 나가기를 원하는 사람은 기회가 되고 그렇지 않은 사람에게는 부담이 될 수 있다고 생각합니다.
젊은 사람들이 취업을 기피하게 되면, 정년퇴직 나이가 늘어날 가능성이 있습니다. 이는 고용시장에 대한 압박을 줄이기 위한 정책으로 정부나 기업이 정년을 연장할 수 있기 때문입니다. 또한, 노동력 부족 문제를 해결하기 위해 정년 연장을 고려할 수 있으며, 이는 노인층의 경제적 안정에도 기여할 수 있습니다