회사에서 제 아이디어를 다른 팀원이 가로챘습니다.어떻게 대응해야할까요?

Question

회의 시간에 제가 낸 아이디어를 다른 팀원이 슬쩍 본인 아이디어처럼 발표했어요.
상사는 그걸 높게 평가했고 정작 저는 아무런 언급도 못 받았습니다.
이런 일이 반복되면 제 입지가 약해질 것 같아 걱정입니다.
어떻게 대응하면 효과적으로 제 존재감을 되찾을 수 있을까요?

Answer 1

말로만 하는 아이디어는 누군가 가로 채기 쉽습니다. 물론 브레인 스토밍 차원에서 의견을 나누는 것은 좋지만 그것이 아니라면 회사에서 아이디어를 그냥 말로만 하지 말고 문서화 해 보세요. 그리고 그것을 증거로 남기기 위해서 이 메일로 공유 하는 것 입니다. 그렇게 하면 누구라도 본인의 아이디어를 가로 채지는 못 할 것 입니다.

Answer 2

다른 직장동료들이 알고있다면 힘이되겠는데 만약 모른다면 많이 힘드시겠네요. 일단 통과된 아이디어니깐 질문지님이 오히려 더 잘알고있지 않을까 하네요. 프로젝트를 한다면 질문자님이 주도해서 한다면 좀 좋아지지 않을까 하네요.

Answer 3

정말 속상한 상황이네요ㅠㅠ 우선 상사에게 직접 이야기해보는 것이 좋습니다. 회의에서 발표한 아이디어에 대해 언급하고 싶다고 말해보세요. 그때 아이디어의 출처를 분명히 밝히는 것이 중요해요. 또한 팀원들과의 관계를 유지하면서 아이디어를 공유할 수 있는 기회를 만들어보세요. 예를 들어 다음 회의에서 아이디어를 다시 제안하거나 관련된 프로젝트에 적극 참여해보는 것도 좋은 방법입니다. 이렇게 하면 자연스럽게 자신의 존재감을 드러낼 수 있을 거예요. 그리고 앞으로는 아이디어를 문서화해두면 도움이 될 수 있습니다. 힘내세요!