회사마다 신입사윈 채용시에 보는 면접을 집단면접하고 개별면접등 다른 이유가 무엇인가요?

Question

요즘에는 신규사원 채용시에 각 회사마다 면접이 조금씩 다르다고 합니다. 집단면접을 중시하거나 또는 개별면접을 중시하는것 같아요. 왜 회사마다 다르고 면접을 중시하는가요?

Answer 1

회사마다 원하시는 인재상이 다르기 때문입니다. 어떤 분들은 팀워크를 원하시고 어떤 분은 개인의 능력을 원하십니다. 그렇기 때문에 면접도 평가하는 방법이 달라집니다.

Answer 2

회사 채용시 면접을 하는 이유는 면접을 함으로써 그 지원자의 대략적인 성향과 과연 이 사람이 회사에 알맞은 인재인가를 파악할 수 있습니다.

또한 지원자 수에 따라 시간 배분을 위해 개별 면접을 할때도 있고 집단 면접을할 때도 있습니다.

Answer 3

개별 면접이나 집단 면접 등 다채로운 면접을 준비하고

그 중에서 어디에 더 주요점을 두는 것은 결국 그 회사의 가치에 따라 다른 것입니다.

Answer 4

집단으로 같이 면접을 보는 경우는 직원을 많이 채용할 때 보는 것 같고 개별적으로 보는 것은 한 명만 필요로 하는 것이 아닌지 생각이 듭니다.