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회사가 사업을 접어서 계열사로 옮기라는데
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.계열사 옮기는 것은 퇴사이후 재입사를 의미하는 바,사업장이전과 상이한 바, 실업급여 사유에는 해당하지 않습니다.회사에서 권유한 것을 놔두고 퇴사하더라도별도 패널티는 존재하지 않습니다.
고용·노동 / 구조조정
24.09.25
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해고자된 근로자가 노동위원회 구제를 받아 복직예정이었는데 그 사이에 사망한 경우 복직처리 문제입니다.
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.원직복직예정이었으나 사망한 경우최초 해고일로부터 사망일까지의 임금을 계산하여 지급해야 하므로 사료됩니다.금전보상명령 대상에도 해당하지 않을 것으로 사료됩니다.
고용·노동 / 해고·징계
24.09.25
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월 중도퇴사자 퇴직금 정산은 어떻게 하나요?
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.퇴사일까지의 역일수 / 해당월의 역일수를 해당 월의 월급액 기준으로 나눕니다.300만원이라면 23일까지 일했다면300x 23/ 30또는 31 입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.25
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실업급여 받을수 있는지 궁금합니다..
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.육아휴직 신청서 및 육아휴직 거부를 입증할 서류가 있어야하며,근로자 및 사업주 확인서를 제출해야합니다.위 내용이 충족되어야 거부로 인한 자발적 퇴사의 경우도 실업급여 수급 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.25
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9월 1일 주말로 9월 2일 입사자는 1일 무급인가요?
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.실제입사일 기준으로 보아야하는 바, 1일은 무급으로 보아야할 것입니다.사업주 입장에서는 국민연금, 건강보험 보험료 부담을 이유로 일할계산할 확률이 높아보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.25
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계약직 1년 후 실업수당 문의드립니다
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.구직급여는 원칙적으로 원하는 않는 시기에 고용이 종료되어구직활동의 어려움을 겪는 분들에게 고용보험 기금에서 급여를 지급하는 것으로구직기회가 있음에도 자의로 거부한 경우는 실업급여 수급이 불가합니다.사업주가 재계약기회를 줬음에도 근로자가 거부한 경우위 사실을 사업주가 상실신고할때 제출한다면 질문자가 실업급여를 수급하는 것은 어렵습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.25
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통장압류때문에 부모수당도 못받게됐어요..
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.민사집행법 제246조에 근거할때최저생계비에 해당하는 금액은 압류할 수 없습니다.양육수당 부모급여등은 별도 통장을 개설하여 수령해야할 것으로 사료되며, 이미 압류된 채권에 대해서는 지급청구가 어려울 것으로 사료됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.25
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대학원 인턴+공기업 인턴으로 실업 급여 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.대학원인턴 공기업 인턴모두 근로기준법상 근로자에 해당할 확률이 높은 바, 고용보험 가입기간에 포함되며, 유급으로 처리된 날(특별휴가, 명절, 연차)는 모두포함됩니다.두 기간 모두 인정되는 경우라면 실업급여 수급이 가능하며,딱 6개월만 근무한 경우는 보수지급일수를 확인하는 경우가 있어 부지급될 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.25
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실업급여 임금체불 날짜 조건에 대해 질문합니다.
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.이직일 전 1년이내 2개월이상(9주)이상 체불된 경우로서지급된 경우이더라도 체불지급된 기간이 9주이상이라면 가능합니다.익월 10일입금이 아닌 매월 10일 선지급 형식이라면위 예시모두 체불에 해당할 것으로 사료됩니다.다만, 9주 이상이 아니므로 사유에는 해당하지 않을것으로 사료됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.25
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고정OT제도에서 연장근로 관련 질의
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.고정ot가 고정 연장수당을 의미할 경우 포함되는 항목은 다음과 같습니다.평일 연장근무 (1.5배) : 5.5h토요일 근무 (1.5배) : 8h
고용·노동 / 임금·급여
24.09.25
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