답변 내역

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.4대보험은 가입 안되어 있고 5인 미만 사업장인 경우에도 한달 전에 해고예고를 하지 않았다면 해고예고수당을 청구할 수 있습니다. 지급하지 아니하면 노동청에 신고하실 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.협의하고 한달 쉰 것이라면 근로관계가 단절된 것이 아니므로 퇴직금을 지급받을 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.노동청 진정서 제출 및 근로감독관 배정된 상태에서도 노무사 선임이 가능하며 좀 더 전문성을 갖춘 만큼 유리할 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근무기록, 교통카드 등으로 출퇴근 기록 증명과 함께 진술을 하시면 어느 정도 증명이 가능할 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.평균임금의 60%가 2024년 기준 실업급여 하한액보다 적게 받게 계산되는 사람도 하한액으로 수령합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.그동안 못받은 주휴수당 퇴직금 등을 받기 위해 반드시 대면해야 할 필요는 없습니다. 문자나 통화로 대화하거나 임금지급을 요구하실 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.어머님의 암진단서 제출이 법적 의무사항은 아닙니다. 사업주와 협의 하에 결정하실 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.법적으로 연차는 최대 25일까지 부여됩니다. 연차수당은 소정근로시간 X 통상시급 X 잔여 연차로 계산됩니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.일용직으로는 90일 이상 근무를 해야 하므로 1달의 계약직으로 근무후 계약만료로 퇴사하시는 방법이 실업급여 신청에 유리합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.회사차 사용에 대한 제재가 평소에 없었다면 업무상 배임이 성립되지 않을 가능성이 높습니다.