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권고사직 후 한달 미만 근로 이력시 실업급여
다음 직장에서 한달을 채우지 않고 자발적으로 퇴사한다면 실업급여 수급이 가능한지 궁금합니다.이 최종 직장에서 고용보험에 가입했다면, 수급하지 못합니다. 비자발적 이직을 해야 합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.05.28
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사업장에 피해를 입히고 해고된 사람에게 경력증명서 발급을 해줘야하나요?
네. 경력증명서 원하는 내용으로 해줘야 합니다.언제까지 하라는 얘기는 없습니다.(근로자가 법위반으로 신고하기 전에는 해주는 것이 좋을 것입니다.)
고용·노동 / 해고·징계
24.05.28
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실업 급여 180일 기간 중 같은 회사이지만 다른 가게에서 일한 건 포함 안 되나요?
른 가게에서 일한 적이 있는데 이건 실업 급여 조건에 해당이 안 되나요?고용보험에 가입되어 있으면 됩니다.그리고 최종 이직사유가 비자발적이어야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.05.28
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퇴사 전 연차소진 기간 중에 알바 가능할까요?
연차휴가 사용기간은 아직 재직기간이므로, 그 기간에 타사 재직시 징계의 대상이 될 수는 있습니다.겸직을 금지하고 있는 규정이 있다면 문제될 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.05.28
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고용 보험의 가입 조건과 그 혜택은 무엇이 있나요?
네. 월 60시간 이상 근무하면 4대보험 모두 가입합니다.모든 근로자 가입합니다.나중에 실업급여 조건을 충족하면 실업급여를 신청하여 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.05.28
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4대보험 가입과 근로계약서 작성 문의
수습기간에는 4대보험과 근로계약서 작성 안하나요? 그렇지 않습니다. 당장 요구하세요.채용시 정규직으로 뽑았고 수습은 3개월이지만 경력 고려해서 2개월정도 생각하면 된다고 채용면접때 말했는데 아직 4대보험 가입도 안된 상태입니다. 회사 그만둘거 아니면 좀 더 기다려 봐야 할까요?근로계약서는 사실 근로를 시작하기 전에 작성해야 합니다. 한달이 넘으면 다시 요구해보시기 바랍니다. 4대보험도 소급가입해달라고 하세요.
고용·노동 / 근로계약
24.05.28
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사대보험 미가입 주휴수당 받을수있나요
네. 실질적인 근로자라면, 1주일 개근하면 주휴수당 발생합니다. (단, 1주 소정근로시간이 15시간 이상이어야 함)4대보험료와 주휴수당은 전혀 무관합니다.공제하지 못함.사적으로 출퇴근내역 정리하는 것도 간접증거로 도움이 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.05.28
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수습 기간 중에 연차 사용을 제한하는 내부 규정을 만들어도 될까요?
수습 직원의 연차 사용을 제한하는 내부 규정을 마련한다고 했을 때제한하지 못합니다.근로기준법 제60조 연차유급휴가는 동일하게 적용되어야 합니다.한달 개근하면 다음달에 1개 사용이 가능합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.05.28
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5인 미만 사업장 연차 사용 시 무급휴가
네. 상시 5인 미만 사업장은 근로기준법 제60조의 연차유급휴가를 적용하지 않습니다.연차유급휴가를 줄 지 말 지를 회사가 정할 수 있으니, 요청해보시기 바랍니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.05.28
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하루 12시간 평일 5일 근무 최저인금
네. 12시간중 식사시간은 휴게시간으로 빼야 합니다.1시간 있다는 가정하에,한달 최저로 지급해야 하는 금액은 세전 302만원입니다.월차=연차휴가는 별도 받으시면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.05.28
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