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요즘도 평생직장이란게 존재하나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로자와 회사간 관계에 따라 상이할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.15
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인력사무소 주차발생여부가 궁금합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로기준법상 근로자가 주휴수당 요건을 충족하면 발생합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.11.15
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계약만료되지만, 재계약 권유 받으면 실업급여 못받나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 재계약의사가 있으면 실업급여 수급이 어렵습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.11.15
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이런경우 실업급여받을수 있을까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 권고사직으로 인한 근로관계 종료 시 실업급여 수급 가능합니다.
고용·노동 / 산업재해
24.11.15
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근무시간에 앱테크 하는 것이 법적으로 문제가 될수도 있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 겸업 등에 관하여서는 회사 내 기준에서 정한 바에 따릅니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.15
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편의점 알바 월급이 적게들어왔을때는?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 임금이 일부 미지급되면 근로자는 노동청에 임금체불 진정을 제기할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.15
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알바비 계산 부탁드립니다.....
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 위 실제 근로시간 및 주휴시간에 비례한 임금이 지급되어야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.15
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급여 현금 지급에 대해 궁금합니다..
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 현금 지급에 관하여서는 합의가 있으면 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.15
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실업급여 장기 5차 실업인정 관련질문
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 구직활동에 관하여서는 고용센터에서 안내한 바에 따릅니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.15
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만일 제가 팀장이랑 싸우고 당일 퇴사하면 제 퇴직금을 못받거나 할수 있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 퇴직금 관련 법정요건을 갖추어야만 발생합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.11.15
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