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편의점 아르바이트 근로계약서 미작성 관련
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로계약서 미작성을 이유로 노동청에 진정을 제기할 수 있습니다. 휴게시간 미부여 관련하여서는 근로자가 입증해야 합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.11.08
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속기사에대해 궁금해서질문합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 프리랜서, 근로자 등 다양한 형태로 근무합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.11.08
4.0
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육아휴직 중 사측의 복직 거절시 사직서를 내야하나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 복직 의사가 없다면 사직서를 제출하시기 바랍니다.
고용·노동 / 해고·징계
24.11.08
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실업급여 실업크레딧 다들 하시나요..
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 수급자의 사정에 따라 상이할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.08
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1년.퇴직급여 및 연차수당질문좀요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 연차수당도 과세 대상 소득이기에 근로자부담분 세금이 공제됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.08
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실업급여 수급중 잡코리아 면접 불참..
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 면접 불참에 대해 고용센터에서 확인이 가능합니다.
고용·노동 / 임금체불
24.11.08
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혹시 제가 계약기간 만료로 실업급여를 받아도 업주에게 피해가 가나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 계약만료에 따른 근로관계 종료로 실업급여 수급 시 회사에 불이익은 없습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.11.08
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혹시 만약에 병가로 받는 실업급여 말고 다른 방법은 없을까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 병가로 인한 실업급여를 수급하더라도 회사에 불이익이 있는 것은 아닙니다.
고용·노동 / 산업재해
24.11.08
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혹시 계약서에 계약만료기간이 명시가 안되어있어도?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 계약만료일이 근로계약서에 명시되어 있어야 합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.11.08
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제수당 없음이면 공휴일을 유급휴일로 보장받지 못하는 걸까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 포괄임금제가 아닌 한 휴일근로 시 수당이 발생합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.08
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