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답변 내역

개인의 편의? 편익?을 위한 퇴직금 중도정산 신청서가 따로 있을까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로자퇴직급여보장법 시행령에서 정한 사유에 해당하여야만 퇴직금 중간정산이 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.17
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사업소득 신고자인데 실업급여를 받을 수 있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 사업소득이 없어야만 실업급여를 신청할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.17
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근로계약서상 근무장소 주소가 아닌 회사명으로 작성시
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 회사 내에서 근무하면 되기에 회사 내 이동 시에 근무장소가 특정되었다고 보기에는 무리가 있을 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.17
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미사용 연차에 대한 수당지급 받을까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로의 대가인 임금, 퇴직금, 연차휴가 미사용에 따른 연차수당이 지급되어야 할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.17
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육아휴직급여 자녀보육수당 통상임금 인정방법 있을까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 소정근로의 대가로 정기적, 일률적, 고정적으로 지급되는 금품이라는 점에 대한 입증자료를 근로자가 구비하여 소명해야 할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.17
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중도퇴사자 4대보험 문의드립니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 실제 근무한 날에 따른 소득에 비례한 사회보험료(국민연금료 제외)를 공제하시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.17
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권고사직 거부하고 계속 직장을 다닐수있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로자는 회사의 사직의 권고를 거부하고 계속 근로를 제공할 수 있습니다.
고용·노동 / 해고·징계
24.10.17
5.0
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실업급여 받을수 있는지 궁금합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 10개월 중 고용보험 가입기간이 180일 이상이라면 가능할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.17
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퇴직연금 db형과 dc형 퇴직시 퇴직금 계산법
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, DB형의 경우 3개월 평균임금에 기초하여 계산되면 되고, DC형의 경우 임금총액의 1/12를 기준으로 계산되면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.17
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아르바이트 교육기간 무보수로 일하는것에 대해 질문 남깁니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 교육의 실질이 근로 제공이라면 임금이 지급되어야 합니다.
고용·노동 / 임금체불
24.10.17
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