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실업급여 수급 중 인스타 수익(세금)
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 실업급여 수급 중에 일정한 수준 이상의 소득이 발생하면 그 사실을 고용센터에 신고해야 합니다. 기타소득도 포함됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.01
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혹시 임시공휴일에 응급실가면 비용이 더 비싼지 궁금합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 응급실의 사정에 따라 상이할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.01
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일년전에 근로계약서 미작성 신고하려는데, 너무 오래되서 채용공고문이 없는데, 통화내역으로 대체할수 있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 통화 내역 등을 다른 입증자료로 활용할 수는 있겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.01
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연차 수당에 관하여 질문 드리겠습니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 기존에 발생한 연차휴가 중 사용하지 못한 부분에 대해 수당으로 지급되어야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.01
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연장근로 가능여부 및 수당 질문드립니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 휴일에 연장 근로를 제공하면 휴일연장수당이 지급됩니다. 별도로 회사에 청구하시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.01
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퇴직금 지급기준 관련 질문드립니다 !
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 퇴직금은 입사일 기준으로 지급 여부를 결정합니다. 1년 이상이라면 퇴직금이 발생하겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.01
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이 문제로 인해 입사채용에 문제 없을까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로자에게 입사 취소의 결격 사유가 명확히 있다면 이에 대해 회사가 근로자를 입사취소할 수 있습니다.
고용·노동 / 산업재해
24.10.01
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실업급여 평균 3개월치 계산할때요.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 기본적으로 세전 임금을 기준으로 합니다. 임금 평균액을 기준으로 구직급여일액이 결정됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.01
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퇴직금 지급기한이 따로 있는건가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 퇴사한 때로부터 14일 내에 지급되어야 합니다. 별도 합의가 있다면 그 합의에 따릅니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.01
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실업급여를 개인사정으로 퇴사를 했을 때, 받을 수 있는 조건은 어떤것들이 있는지 궁금합니다!!
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 정당한 이유가 있다면 실업급여를 수급할 수 있습니다. 개인 질병, 사업장 이전 등이 있겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.01
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