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일용직 초단기 알바 실업급여 가능여부
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 폐업으로 근로관계가 종료되고 그 이전 18개월 이내의 고용보험 가입기간이 180일 이상이면 실업급여를 수급할 수 있습니다. 거주지 관할 고용센터에 신청하시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.29
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초단기근무자의 일용직 또는 프리랜서 신고?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 초단시간근로자라도 3개월 이상 근무 시 고용보험에 가입되어야 합니다. 3개월 이상 근무가 예정되어 있다면 고용보험도 취득신고 하시기 바랍니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.29
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직원한테 퇴사 통보 도움을 청합니다.^^
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 회사가 일방적으로 근로자를 해고하는 경우 정당한 이유가 있어야 합니다. 정당성이 없다면 부당해고에 해당합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.29
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자진퇴사 이직확인서 반려되려나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 1개월 이상 계약직으로 근무해야 상용직으로 인정될 수 있을 것으로 판단됩니다. 추가로 고용센터에 문의하시기 바랍니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.29
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계약직인데 한달 일하고 그만두고 싶어요(당일퇴사)
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 당일 퇴사로 인하여 회사에 손해가 발생하면 회사의 입증 하에 배상 청구할 수 있습니다. 퇴사의 의사는 회사 내 기준에서 정한 바에 따르면 됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.29
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실업급여는 일용직 처리의 경우 아예 받을 수 없나요??
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 일용직으로 처리하더라도 요건을 갖추면 실업급여 수급이 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.29
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실업급여 중에 프리랜서 소득이 생겼을 때에 재취업수당을 받게된다면?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 일정한 요건을 갖추면 조기재취업수당을 받을 수 있습니다. 프리랜서 소득이 수당에 영향을 주는 것은 아닐 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.29
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야근 수당에 해당하는 시간을 결정하는 기준은?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 22시부터 다음 날 6시 사이의 근로는 야간근로에 해당합니다. 야간수당은 통상시급의 0.5배에 해당하는 임금입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.29
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내년에는 57세인데일자리를 구하고 싶어요.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 주택 관리업 등 관련 업무에 종사하시는 고령자 분들도 많습니다. 여러 사정을 고려하여 직업 선택을 고민해보시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.29
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다섯달동안 월-금 2시간씩 매주 10시간 일했는데, 주휴수당 해당되나요? (토 일은 근로하기로한 날이아니어서 일안했음)
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 매주 15시간 미만 근로 시 주휴수당이 발생하지 않습니다. 초단시간근로자에게는 휴일수당도 발생하지 않습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.29
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