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퇴사일이 휴무일이여도 출근하나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.회사에서 정한 퇴사일이 휴무일이라면 그날까지를 기준으로 임금이 계산되면 될 것으로 판단됩니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.06.28
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해외여행시 교통사고가 발생할경우 대처방법은?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 해당 나라의 대사관 번호로 연락하여 관련된 조치를 받으실 것을 권고드립니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.06.28
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연차수당 질문드려요!!!!!!!
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.포괄임금제 형태의 임금계약이 아니라면 근로자가 연차휴가를 기한 내에 사용하지 못하여 전환된 수당이 근로자에게 지급되어야 할 것입니다. 그 금액이 명세서에 담긴 것으로 보입니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.06.28
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취업규칙을 근로자에게 유리하게 변경할 경우
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.취업규칙을 유리하게 변경하더라도 근로자들의 의견은 청취되어야 합니다. 동의까지 받을 필요는 없습니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.06.28
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민방위 교육훈련시 회사에서 연차차감 문의
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.회사가 유급으로 보장해주어야 하는 시간은 예비군, 민방위 등 훈련으로 인하여 근로를 재공하지 못한 시간(즉, 겹치는 시간)에 한합니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.06.28
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연장근무 수당 계산해실 수 있는 분??
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.연봉에서 통상임금으로 구성되어 있는 임금을 기준으로 연장근로수당이 계산 및 지급되어야 할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.06.28
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실업급여 받는 중에 전 퇴직 회사 재 취업 가능한지
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.지금까지 받은 실업급여는 부정수급이 아닌 한 반환하지 않아도 무방합니다. 다시 재입사하여 요건 충족 시 실업급여를 또 수급할 수 있습니다.
고용·노동 /
근로계약
24.06.27
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5인미만 사업장 주 7일 근무 주휴수당
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.주휴수당은 '5.6시간x통상시급'으로 계산됩니다. 5인 미만 사업장이기에 연장, 휴일근로수당은 발생하지 않습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.06.27
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주 3일 일하게 되었어요 이제 월급 얼마 받나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.주3일 일하더라도 1주 소정근로시간이 15시간 이상이기에 주휴수당은 발생합니다. 원래의 통상시급에 기초한다면 약 179.6만원이 월급일 것으로 판단됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.06.27
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월중 퇴사자 월급계산은 어떻게 해야하나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.퇴사일 전날(마지막 근로일)까지를 기준으로 '월급x(1일~마지막 근로일)/달력상의 일수'로 계산하면 됩니다.'2시간x통상시급'으로 계산하면 됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.06.27
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