답변 내역

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.네, 연차휴가미사용수당을 월급여액에 포함하되 연차휴가 사용 시 해당 미사용수당을 공제하고 월급여를 지급할 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.원칙적으로는 계약일자와 작성일자가 동일하여야 할 것이나 근로자의 동의가 있다면 작성일을 소급하여 기재할 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.문제됩니다. 즉, 강행규정인 근로기준법을 위반한 노사간 합의는 무효이므로 근로기준법에 따른 연장근로수당을 지급해야 합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 설명회 참여가 의무라면 이에 따르되 해당 시간에 대한 추가 임금을 지급해야 할 것입니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1개월 기간에 미달하므로 계약기간 만료로 인한 이직으로서 구직급여 수급자격이 인정되기 어렵습니다. 적어도 6.6.을 계약만료일로 정해야 합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.상한은 그 금액을 초과할 수 없다는 것이고 하한은 그 금액을 미달할 수 없다는 것입니다. 즉, 상하한선에서 개인의 능력, 업적에 따라 연봉액이 결정됩니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 6.6.이 공휴일이더라도 계약만료일로 정한 때는 1개월 기간을 정한 근로계약으로서 계약기간 만료로 인한 이직으로서 구직급여 수급자격이 인정될 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.특정일까지 복직하지 않을 경우 자발적 이직으로 간주한다는 내용증명을 보내면 그 기일까지 복직하지 않을 시 자발적 이직으로 처리하셔도 될 것입니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.4대보험 가입유무와 상관없이 4주간 평균하여 1주간 소정근로시간이 15시간 이상이고 계속근로기간이 1년 이상이면 퇴직할 때 퇴직금을 청구할 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.이번 연휴를 통해 누적된 피로를 푸시기 바라며 가급적이면 가족과 함께 보내시면 좋을 것 같습니다.