답변 내역

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.사람마다 다르겠으나, 젊은 층은 워라밸을 보고 기성세대는 연봉을 보는 편이 조금 더 우세하지 않나 싶습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.회사마다 다르겠으나, 복지포인트, 명절휴가비, 건강검진 지원 등이 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.회사에서 퇴직일을 앞당기고 근로자가 동의한다면 권고사직이 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.매월 반복되는 건이라면, 일괄 동의서를 징구하는 것도 방법이겠습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.6월에 중도 퇴사 했더라도 6월 급여 전부 지급되어야 하고만 3년 5개월 정도 근무했으니약 3.4-5년치는 받으셔야 합니다. 3년치만 받는게 아니구요.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.일반적으로 헤드헌터는 기업에 수수료를 요구하지 구직자에게 요구하지는 않습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.헌법 제33조에 따른 단결권, 단체교섭권, 단체행동권이 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.내년 3월이면 근속기간이 대략 7년 6개월 정도 되기 때문에현재 월 급여의 약 7.5개월치로 보시면 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.퇴직연금에 납입이 늦는 경우 지연이자를 청구할 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.임금체불 신고 및 직장 내 괴롭힘 신고를 하셔야 합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.