답변 내역

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.저소득 근로자들의 생활수준이 개선될 수 있겠습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.주말 근무자라 하더라도, 어린이날 당일은 유급휴일이며대체공휴일 출근하더라도 유급휴일로 인정됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.자의로 잠깐의 업무라면 어렵겠지만회사가 휴게시간을 보장하지 않으며 근무 지시한 경우에는그 시간에 대한 수당 청구는 가능하겠습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.휴일의 사전대체는 근로계약서에 사전 동의 받는 방식으로 가능하며공휴일 근로에 대한 보상휴가는 1.5배로 부여되어야 합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.월요일부터 토요일 사이 중 하루는 쉬고 주 5일 근무하며일요일은 휴일 보장해준다는 의미로 보입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.미사용 연차가 있다면 그에 대한 수당 청구 진정 접수도 가능합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.통상시급 x 소정근로시간 x 30일입니다.이렇게 계산하시면 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.총 발생 연차 26개 중에서기존에 사용 분 + 기존에 수당 정산받은 분을 차감하고남은 부분을 수당으로 지급받으실 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.노동법적으로는 출장 시 자차 이용하였다 하여유류비 등 추가 비용을 지원해야 할 회사의 노동법적 의무는 없습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.만약 하루 8시간 근무를 하시던 분이라면어차피 총선 날은 평일이라 유급휴일분은 급여에 들어 있으므로근무한 4시간에 대하여만 통상시급의 1.5배 지급하시면 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.