한결같이조화로운김밥
- 근로계약고용·노동Q. 무기직전환 가능하다고 채용 공고 때 명시가 되어있었는데 전환계획조차 없는 경우에 신고가 가능할까요?안녕하세요?2년 근무 계약 만료 시 근무평가 후 무기계약직 전환 여부 심사 가능이라는 채용 당시 공고에 기재되어있었습니다.이전 전환대상자들은 공고에 해당 문구가 없었음에도 심사를 통해 전원 무기계약직 전환평가를 통해 전환이 되었는데 금번에는 전환계획조차 없다고 하는 경우에 불합리하다고 생각이 드는데 신고가 가능한가요?
- 임금·급여고용·노동Q. 직작내 괴롬힘으로 신고가 가능할까요?안녕하세요?통보식 업무분장, 겸직, 동일 임금에 업무량 파악하지않고 업무배분하였습니다.추가적으로 불합리하다는 것에 대해 말하러 갔을 때 따지러 왔냐며 볼펜이랑 종이밀어서 책상으로 내려놓기(던진건 아님)월급쟁이는 소모품이다 라고 말하고 회의 때마다 평생직장으로 다닐 곳아니냐며 지속적으로 압박 줌.(평가를 통한 무기직전환 가능이라고 채용당시 공고에 기재되어있었으나) 현재 무기직 전환 계획없는것으로 최근 확인됨.