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- 형사법률Q. 3명이서 대화했는데 내가 참여한 녹음상무, 차장, 사원 이렇게 3명이서 이야기 했는데 사원인 제가 제가 참여한 대화라서 녹음 가능하다고 생각해서 몰래 녹음했는데 이건 불법인가요?
- 근로계약고용·노동Q. 근로계약서 조건 부당전직에 해당하나요?근무장소 : 본사 내 (현재 부산에서 일 하는중)권고 사직 거부 하니 인사이동 거부 시 명령 거부로 해고할거라함인사이동은 경영지원팀(부산) 에서 영업지원팀(서울)로 시킨다고 함 근로계약서에 사용자의 사정에 따른 담당업무 전환 또는 타 부서 배치전환시 근로조건 변동에 동의한다 이런 조항이 있어도 부당전직인가요?
- 구조조정고용·노동Q. 경영지원팀(경영기획본부)에서 영업지원팀으로 인사이동 부당전직?권고사직 거부 하니 경영지원팀에서 영업지원팀으로 인사이동 시키려고 하는데 업무 연관성이 있다고 볼 수 있나요? '지원' 이라는 연관성으로 보낼려고 하는데 말이 안되는 것 같습니다.회사에서 연관성을 입증할 수 있을까요?
- 해고·징계고용·노동Q. 권고사직 거부 후 부산에서 서울로 인사이동 거부시 해고한다근무장소는 단지 본사 내 라고만 되어있습니다.11개월 일을 했는데 단지 TO가 넘어간다는 이유로 권고사직을 받았고 거부했더니 부산에서 서울로 인사이동 시킨다고 합니다. 이를 거부했더니 그럼 인사명령 거부로 해고라고 협박합니다이 상황에서 인사이동 거부 시 인사명령 거부로 해고당하는게 법적으로 알맞은 절차인가요?부당전직이나 해고를 당할 시 부당해고로 신고할 수 있나요?