Q. 직장내 폭언 위압감을주며 출근하지말랍니다 안해도되는건가요올해 12월31일 계약 만료로 퇴사를 압둔 직장인입니다. 퇴사를 일주일정도 앞두고 갑자기 파트너로 일하는 스케쥴을 바꿔 혼자 일하게 만들어놨습니다. 부당하다 얘기하니 하라면 하지 말이 많다며 많은 직원들 앞에서 소리지르고 압박하며 무안을주고 쳐나오지 말라하며 실업급여 쳐 받고싶으니까 나오는거 아냐라는등의 말로 지금 현재 엄청난 스트레스를 받았습니다. 당연히 노동부에 민원을 넣을거지만 이럴경우 나오지 말라했으니 무단 결근이 아니 해고통지로 출근 안해도 되는거지요? 앞으로 신고 절차 또한 궁금합니다