어쩐지고급스러운막국수
- 민사법률Q. 헬스장 회원권 환불 관련 문의드립니다.다시 써야 해서 캡쳐본 올립니다. 요점은 헬스장 회원권 사용 기간에 대한 내용인데 업체 측에서는 회원 본인이 알아서 챙겼어야 하는 부분이니 유효기간 내 사용하지 못 한 것은 제 책임이라는 것이고 저는 사용하지 못한 사유에 대해 트레이너에게 이야기를 한 상태인데 유효기간이 지났으니 수업을 못 해준다는 담당자는 그 책임이 하나도 없다고 할 수 있는지 여부를 알고 싶습니다.
- 임금·급여고용·노동Q. 프리랜서 일을 시작하고 실업급여받을 수 있을까요?구직급여 현재 5차까지 받은 상태이고 두 차례가 더 남았습니다. 다음 주부터 강사직을 맡게 되었는데 문제는 일 3시간 채 안 되는 일이다보니 구직급여가 아직은 필요한 상태입니다. 찾아보니 급여가 적든 사대보험이 안 들어가든 어쨌든 일을 시작하게 되었다면 구직급여가 중단되는 걸로 알고 있는데요, 고용보험도 안 드는 아르바이트같은 일 때문에 구직급여를 포기해야 할까요? 학원에선 그 기준이 근무일수라면 지급을 늦춰서 줄 수는 있다는데 그렇게 두 번의 수급이 가능한건지 고용부에서 취업의 기준과 급여 지급에 있어 어떤 방식으로 처리를 하는지 알고 싶습니다.
- 약 복용약·영양제Q. 보톡스/윤곽주사 약물 반응 질문드립니다.강직성 척추염으로 현재 세레브이(소염진통제)와 면역억제제먹고 있고 추후 주사 치료 예정입니다만 보톡스/윤곽주사 시 어떤 반응이 있을지 걱정되서 여쭤봅니다. 약물 복용을 제대로 안 할 때는 그냥 맞았었는데 지금은 좀 걱정이 되기도 하네요ㅜ
- 근로계약고용·노동Q. 계약 만료 시 해고예고수당 및 실업급여 관련면접 시 계약 1년 후 정규직 전환을 구두로 이야기했고 1년 차에 계약서를 갱신하였으나 계약서 상에는 사측의 통보가 없어도 계약 만료일에 자동 종료가 되고 정규직이 아닌 연말까지 계약일이 기재된 계약직인 부분을 계약이 만료되었으니 그만 나오라는 통보를 11일 전에 받고나서 알게 되었습니다. 정규직으로 전환이 되었는지 여부를 제가 사전에 명확하게 했어야 하나 여튼 2년 계약이 끝났으니 나가라는 이야기를 30일 이전에 듣게 되었는데 이 경우 실업급여를 신청할 수 있는지, 해고예고수당을 받을 수 있는지 여부가 궁금합니다.