여전히청량한공룡
- 근로계약고용·노동Q. 근로계약 사대보험 실업급여 관련 질문입니다.일년 이상 일을 하고 자진퇴사 후에 단기계약직을 하려고 하고 있습니다. 지금 어느 회사 단기로 들어왔는데 아직 근로계약서에 종료일을 적지 않은 상태입니다. 사대보험이 적용되는지 물어봤을때 기간에 따라 다르다는 애매한 답변을 받았습니다. 근로계약을 한다고 사대보험이 가입되지 않고 별개인가요?사대보험이 제대로 가입되지 않은 상태에 종료일을 확실히 정해서 연장없이 자연스럽게 종료하면 따로 사대보험 신청을 해서 실업급여 신청이 가능한가요?실업급여 신청을 위해 근로계약할때 유의할 점이 뭐가 있을까요?
- 근로계약고용·노동Q. 실업급여 단기계약직 계약만료 요청해도 되나요?지금 제 상황은 일단 반 년 이상 근무 하다가 자진퇴사하고 단기계약직 물류센터 알바로 들어갔습니다.계약서를 오늘 작성했는데 이름이랑 시작 날짜만 적었고 그만 두기 일주일 전에 알려주면 그때 날짜 적는다고 하셔서 알겠다고 해놓은 상태입니다.이렇게 한달 채워서 한달되기 일주일 전에 계약종료 요청해도 될까요?그냥 이대로 진행하던, 계약 기간을 다시 정하던 하고 끝나기 전에 실업급여를 위해 계약만료로 인한 퇴사로 해달라고 요청해도 되는 건가요?6월3일부터 계약시작인데 한달을 하려면 언제까지 계약해야하나요?