Q. 월급제 계약직에서 시급직 계약직으로 전환/ 퇴직금 수령 가능 여부 질문드립니다.안녕하세요.저는 월급제로 1년 계약하여 근무 중 일정 기간 근무하였지만, 회사 내부 사정으로인해 시급직 계약직으로 전환되었습니다.(계약직 -> 계약직)이에 1년 이상 근속 후 퇴직금 수령 가능한지 문의 드립니다.2024년 7월 15일~ 2025년 7월 14일 (월급직 근로계약서 작성)2024년 7월 15일부터 근무 시작2024년 10월 1일자 직장가입자 건강보험 취득 완료2025년 3월 10일자 계약직 전환 통보2025년 3월 10일자 직장가입자 건강보험 상실2025년 3월10일 ~ 2025년 12월 31일 (시급직 근로계약서 작성)계속근로기간에 대한 공백 기간 없으며 이에 대한 증거는 2장의 근로계약서 및 사업주에 카카오톡 업무 보고 사항이 전부입니다.1년 근무 후 퇴직금 수령이 가능한가요? 혹시 저에게 불리한 사항이 있다면 준비해야 될 서류 같은 부분이 있을까요?