일반적으로존경스러운체리잼
- 기업·회사법률Q. 계약서상 별도의 유효기간이 존재하지 않는 계약의 법적 유효기간안녕하세요, 저는 소규모업체 재직중인 직원입니다.저희가 2년전쯤에 A라는 회사와 철거계약서를 작성하였는데요,당시 계약서는 작성하였지만 현 시점에 다시 확인해보니별도의 공사기간을 명시해 놓은 조항도 없고계약해지관련한 문구도 별도로 없는것으로 확인됩니다.A회사는 재개발이 미뤄지다보니 철거도 미뤄진다는 얘기만 하고 있는데요,제가 궁금한 건 계약해지를 원하는 것은 아니나계약서 자체의 유효기간이 법적으로 존재하는지 궁금합니다.그리고 이런 내용관련해서는 법률상담을 법무사로 해야하는지 변호사로 해야되는지 문의드립니다.
- 부동산경제Q. 1주택자가 임대차계약으로 이사갈 때 전입신고안녕하세요저는 군소재도시 1주택자입니다.직장문제로 도시로 나와야해서 임대차계약을 진행 중인데보증금이 크다보니 확정일자를 받을려면 이사하는 곳으로 전입신고를 해야하는 상황이에요,제 명의집에는 저만 전입신고되어있는상태라제가 이사하는곳으로 전입신고를 해버리면제 명의집은 아무도 전입신고가 안되어있을거라 어떤 문제가 생길 지 고민이 됩니다.혹시 제 명의집에 전입신고가 아무도 안되어있어도 되는지아니면 다른가족(형제자매)이라도 전업신고를 해놔야되는건지궁금해서 문의드려요
- 임금·급여고용·노동Q. 전전 회사 가족회사인데 실업급여 조건될까요?안녕하세요약 4년 전 일반회사 입사하여 1년 근무 후 퇴사(자발적)약 3년 전 가족회사(아버지)입사하여 3년 근무 후 퇴사(자발적)약 2개월 전 일반회사 입사하여 1.5개월 근무 후 퇴사(비자발적)직전 고용보험 총 가입기간은 약 4년 정도로 예상되며앞전 실업급여 수급이력 없습니다.가족회사는 아버지와 생계를 따로 하기에 등본상 주소 달라요(등본상 주소가 달라진건 가족회사 입사전부터입니다)가족회사 최초 입사시 고용보험 등에 대한 개념이 없어 4대보험 신청하였고별다른 가입거절없었고 현재까지 고용보험 납부 중입니다.실질적으로 근무했습니다.제가 궁금한건1) 마지막 2개월 근무한 회사가 비자발적 퇴사이지만이전의 2개 회사는 자발적 퇴사인데 실업급여 신청가능할까요?2) 실업급여 신청이 가능하더라도 가족회사에서 3년 근무를 했는데 고용보험 가입기간으로 인정이 될까요?3) 상기 내용들이 가능하다면 실질적인 근무는 어떤걸로 입증해야 할까요?현장근무자 분들과의 문자내역, 자동으로 저장되는 휴대폰이다보니 녹취내역이 찾아보면 있을 거 같습니다.혹시 이외 추가적으로 입증할 만한 자료는 어떤걸 제출하면 가능성이 높아질까요?4) 상기 내용들이 모두 인정된다면 저의 실업급여 예상 수령액은 얼마정도 될까요? 약 4년 전 일반회사 - 급여 200만원(1년 근무) 약 3년 전 가족회사 - 급여 230만원(3년근무) 약 2개월 전 일반회사- 급여 100만원(1.5개월 근무)
- 기타 노무상담고용·노동Q. 전전직장이 가족회사 실업급여 대상 충족될까요?안녕하세요약 4년 전 일반회사 입사하여 1년 근무 후 퇴사(자발적)약 3년 전 가족회사(아버지)입사하여 3년 근무 후 퇴사(자발적)약 2개월 전 일반회사 입사하여 2개월 근무 후 퇴사(비자발적)직전 고용보험 총 가입기간은 약 4년 정도로 예상되며앞전 실업급여 수급이력 없습니다.가족회사는 아버지와 생계를 따로 하기에 등본상 주소 달라요 (등본상 주소가 달라진건 가족회사 입사전부터입니다)가족회사 최초 입사시 고용보험 등에 대한 개념이 없어 4대보험 신청하였고 별다른 가입거절없었고 현재까지 고용보험 납부 중입니다.실질적으로 근무했습니다.제가 궁금한건1) 마지막 2개월 근무한 회사가 비자발적 퇴사이지만 이전의 2개 회사는 자발적 퇴사인데 실업급여 신청가능할까요?2) 실업급여 신청이 가능하더라도 가족회사에서 3년 근무를 했는데 고용보험 가입기간으로 인정이 될까요?3) 상기 내용들이 가능하다면 실질적인 근무는 어떤걸로 입증해야 할까요?현장근무자 분들과의 문자내역, 자동으로 저장되는 휴대폰이다보니 녹취내역이 찾아보면 있을 거 같습니다.혹시 이외 추가적으로 입증할 만한 자료는 어떤걸 제출하면 가능성이 높아질까요?