고민상담

3년연속 진급 누락이면 회사에서 나가라는 얘기겠죠?

3년연속 진급 누락이면 회사에서 나가라는 얘기겠죠? 대리에서 과장 누락이 벌써 3년차인데 이정도면 그냥 나가라는 얘기겠죠 ? 나이도 30대후반이라 더이상 회사를 다니기 싫어지네요

9개의 답변이 있어요!

  • 안녕하세요. 힘차게 헤엄치는 연어입니다 .해당질문에 답변드리겠습니다.그렇게 매번 누락이 된다면 정말 회사에 다니기 싫겠지만. 일단 지금 다니는 회사 보다 더 조건이 좋은 회사가 있다면 이직을 하는 것이 맞겠지만. 그렇지 않다면 일단 회사에서 그냥 근무를 하는 것이 좋아 보이네요..요즘에 회사들 다 어려워서 저 같은 경우도 진급이 몇 년 누락되었습니다

  • 요즘 분위기가 취업이 힘들다죠

    누락 쯤이야 일하나 덜은거라 생각하시고

    실력을 더 쌓고 퇴직금도 쌓고

    좀더 성숙한 전략이 필요합니다

    주변 사람들과 좋은관계 유지가

    중요한 시점입니다

    화이팅 응원 할게요

  • 글쎄요..제가볼땐 퇴사의 압박으로 진급이 안된다면 3년동안 그 분위기를 느끼셨을텐데요? 그렇지 않으면 인맥으로 진급했으니 좀더 기다려보시는게 어떨까싶습니다

  • 아무래도 회사안에서 보이지않는 인맥들이존재하나보네요 3년연속이면 뭐 거의 사실상...불가능이라고 봐야하니까요 좀더 노력해보시거나 이직이좋죠

  • 글쎄요~?? 3년연속으로 진급에 누락이면~? 질문자님이 모르는 일이 있는지 확인을 해볼 필요가 있네요 확인해보고 이직을 생각 해 볼 일같네요~?

  • 내가 좋아하는 라면은 너구리입니다. 3년연속 진급누락이라고 해도 현재보다 좋은직장을구하지 못하면 다녀야되겠죠.본인이 진급점수에 다 만족했는데 진급이 안된것이면 부서이동도 요청해보시구요.

  • 안녕하세요. 산에서 내려온 너구리입니다.해당질문에 답변드리겠습니다.요즘 왠만한 중소기업은 회사가 전부 다 어렵다고 합니다. 그러기 때문에 진급이 누락 되는 경우도 많이 있고 급여가 동결 되는 경우도 많이 있죠. 좋은 회사가 있으면 이직을 하시는 것을 추천드리지만 그렇지 않으면 계속 근무를 하시는 것이 좋을 것 같아요.

  • 회사에서 3년정도나 진급을 누락시키는건 무언의 압박처럼 느껴지는게 사실입니다.

    아직 30대 후반이시라면 다시 새로운 시작을 하기에 충분한 나이입니다.

    다른 일을 찾아보시고 새인생을 살아보시는것도 괜찮은 방법입니다.

  • 현재 나이가 30대 후반이시라면 퇴사를 신중하게 고려해야 합니다

    그리고 막상 퇴사를 해도 마땅히 좋은 직장을 먼저 알아보시고

    퇴사를 생각해야 할꺼 같아요 그리고 진급누락 3년을 했다고 나갈 생각은

    하지 마시고 좀더 신중하게 생각하시는게 좋을것 같아요 좀더 노력을 해봐야

    하지 않을까요