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따따따
입증할만한 증거나 증인이 확보된 상태 인가요? 그리고 현재 진행하는 프로그램 모두 하차 하나요. 전 매니저가 입은 피해정도 및 사건 발생 경위는 어떻게 되는지 궁금해요? 이 사건이후 좀 쉬었다 바로 복귀하겠지요?
2개의 답변이 있어요!
보미야보미야
직장내 괴롭힘 등에 해당되는 것은
말도 않되는 심부름을 시키거나
아니면 부당한 요구를 반복적으로 하게 되면
그런 것들이 구체적인 사례로 보여집니다.
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봄비오는날
안녕하세요. 최근 판결문과 노동청 조사에 따르면 직장 내 괴롭힘 사례로는 밥통 뛸 떄 멍청 같은 비아발은 단톡방 욕설 반성문 강요 벽면 수행 지시 등이 실제로 확인되었습니다