높게 말할 껄 후회되네요 ㅠ
공고에 신입 기준 2600~ 경력 최소 3100~
있길래 그 사이로 해서 말했는데 절 그냥
경력자로 대하면서 면접 진행하더라구요..
근데 저는 직종 변경 후 쌓인 경력이 반년이 채 안돼서
감안해서 직전 연봉에 100-200 더 올려서 말했는데
합격 전화 주면서 200 플러스로 해준다고 하더라구요..
그냥 경력 최소 기준으로 말할 껄 그랬어요ㅜ
후회되네요 다시 조정은 힘들겠죠?
안녕하세요. 굳건한후투티38입니다.
아쉽지만 이미 연봉협상이 종료되었는데 다시 말하기는 어려운 상황으로 보입니다.
다음 기회에 연봉협상을 제대로 진행해보시길 바랍니다.
안녕하세요. 호기로운 레오혬입니다.
이미 그 연봉으로 진행된 것으로 바꿀 수는 없지만 열심히 하고 일하는 모습 잘 보여주시면 연봉 협상할 때 더 높은 연봉 불러보시는 건 어떠셔요?
안녕하세요. 고심하는개미핧기19입니다. 이제 조정은 힘들거 같습니다.
다음에 연봉 협상할때는 한번 원하는대로 소신껏 말해보세요
안녕하세요. 견실한테리어77입니다.
연봉이니 다음번 협상할때 인상 요청 해 보심이 어떨까요
이번것은 이미 지나갔으니....
안녕하세요. 이상한나라의나는누구일까입니다.
이미 협상이 끝났기 때문에 안타깝지만 어려우실듯합니다.
다음 협상때 다시 이야기 해서 좋은 방향으로 이끌어내시는게 좋을듯하네요
안녕하세요. 자유로운쌍봉낙타113입니다.
네, 아쉽지만 연봉조정은 힘들거 같네요. 질문자님이 연봉말고 그회사가 마음에 든다면 그냥 다니는것이 좋겠네요. 그리고 내년에 연봉협상할때 올려서 받으면 좋을거 같아요.
안녕하세요. 남다른고슴도치263입니다....
제 생각에는 ... 네 벌써 지나간거라
어쩔 수 가 없네요 나중에
연봉협상 다시 하셔야 겠네요 ㅠㅠ
안녕하세요. 환한저빌232입니다.
본인의 능력에 맞추어 희망연봉을 말씀하시는게 좋은듯 합니다. 그 회사가 원하는 인재라면 연봉이 높아도 채용할테니 말이죠^^
안녕하세요. 어쩌라고 내가 알아서 할게입니다.
아이고 저라면 경력 최소 기준보다 조금은 더 높게 말했을 겁니다 ••
이제 와서 조정은 힘들 것 같아요
내년에 연봉 협상 때 시도하시는 게••
