고민상담
일잘하는 조용한팀원 어떤가요? 성격은좋음
새로운 팀원중에 무난한성격으로 괜찮은데요 조용한성격이라 그렇긴하지만 문제없이 일처리를하고있어요 장기적으로봤을때 어떤가요?
16개의 답변이 있어요!
최고의 팀원도 소중하지만 조직의 일원으로 상호 공유되고 융화되는 자질이 필요한 것이지요. 어느 한 개인이기보다 더불어서 업무의 역량 성과를 제고하고 자주 대화로서 의견도 공유해야지요.
ㅎㅎ 당연히 최고의 팀원이지요~😍 일하면서 사수나 팀원이 얼마나 중요한데요 ~그런 직원은 무조건 오래 같이 일할수 있는 사람입니다. 아끼고 사랑해 주세요~어디든지 사람이 제일 무섭고 고맙고 그렇습니다만~마음에 들고 좋은 사람 만나기 쉽지 않습니다. 행복한 주말 보내세요 ~^^😍😍
조용하고 일 잘하는거 최고죠.
근데 직장에선 말없이 조용하면 그걸로 트집잡는 인간도 많아요. 사바사입니다.
출장가거나 식사하거나 또는 윗상사들과의 자리에서는 말많은 사람들이 그 어색한 공백을 오디오로 채워주곤 해서 좋아하는 경우가 더 많은것 같습니다.
안녕하세요
아주 좋은 팀원 이라고 생각 합니다.
성격 좋고 조용하고 일 처리 잘하면 가장 이상적인 팀원 이라고 생각 합니다. 성격이 좋으니 팀원들과 부딪치일 없고 조용하니 신경쓸 일 없고 일 처리도 잘 한다고 하니 평생 같이 가도 좋다고 생각 합니다.
안녕하세요 쓱입니다. 사실 조용하고 일잘하는 직원.. 둘 중에 하나만 가지고 있어도 최고인데 둘 다 가지고 있다면 저는 정말 오래 같이 일하고 싶을 것 같습니다
말많고 수다스러운 게 직장에선 그리 좋진 않은 것 같습니다
최고의 팀원이라고 생각합니다. 팀원으로서겠지요.
장기적인측면을 물어보시니 제생각은 관리자도 되어야하고 내가 고위관리자가 되었을때까지 생각한다면 좀더 조직생활을 이끌고 어울릴수 있는 자질을 키워야할것같네요
무조건 같이 가야죠 ㅎㅎ 조용히 일 잘하는 사람과 오랜기간 잉하면 실보다는 득이 더 많을 것 같습니다.
오랜기간 일을 같이 한다면 지금보다는 대화의 양이 더 많아지지 않을 까요??
무난한 성격에 조용하고 일만 잘하면 장기적으로 봤을때는 승진에 어려움을 겪을 수도 있습니다.
회사생활은 사회의 일부분이라서 회사생활하면서 능력을 인정받아 승진할 수 있는 직급에는 한계가 있습니다.
능력도 있는데다가 어느정도 대인관계도 유지해야 능력을 제대로 인정받아서 승진이 가능한것이죠.
중단기적으로 봤을때는 팀에 필요한 인재이지만, 장기적으로 봤을때는 회사에 필요한 인재인가에 대해서는 조금 생각해볼 필요가 있습니다.
회사는 내부에서만 잘 돌아간다고 해서 회사가 유지되는것은 아니니까요.
전혀 상관 없습니다.
차라리 좋습니다 말 많고 탈 많고 일 못하는 사람이랑
조용하고 일 잘하는 사람이랑 비교만 해봐도
후자인 사람이 훨씬 괜찮죠
이건 고민 꺼리도 아니라고 생각합니다.
일 잘하고 조용한 사람은 항상 좋습니다. 하지만 사람들과도 잘 어울린다면 베스트인 것 같습니다. 그렇지 못하고 혼자 일만 하는 것은 조금은 흠인 것 같습니다.