높은 청년 실업률과 그 해결 방안은 무엇이 있을까요?
높은 청년 실업률과 그 해결 방안에 대하여 질문드립니다,, 이러한 문제를 해결하기 위해서 가장 먼저 시도되야 하는 방법은 무엇이 있을까요
청년실업률이 높아지는 상황에서 정부가 해야하는 방법은 '양질의 일자리를 창출' 해내는 것이에요. 젊은 사람들은 먼저 직장의 안정성과 연봉을 고려하기 때문에 대부분 대기업에 지원자가 몰리게 되는데, 이러한 현상은 결국 대기업과 중소기업간의 불균형적인 관계에서 발생하는 임금 격차가 만들어내는 현상이에요. 이러한 현상을 제거하기 위해서는 중소기업과 대기업간의 공정한 계약을 하도록 정부가 유도를 하고 중소기업을 육성하는 정책이 필요해요
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.청년 실업 해결을 위한 정부 예산 확대 및 지원 정책 강화 및 기업과의 협력을 통한 청년 일자리 창출 및 청년 인력 양성과 청년 실업에 대한 사회적 인식 개선 및 청년에 대한 편견 해소가 되야합니다. 청년 스스로 적극적으로 문제 해결을 위한 노력 필요이 필요합니다. 끊임없는 자기 계발을 통해 경쟁력 향상과, 취업 및 창업 관련 정보 적극적으로 습득및 다양한 사람들과의 네트워킹을 통한 기회 확대가 필요합니다. 청년 실업 해결을 위한 협력이 필요합니다. 청년 실업 문제는 정부, 기업, 사회, 그리고 청년 모두가 함께 노력해야 해결할 수 있는 문제입니다. 서로 협력하여 청년들이 꿈을 펼칠 수 있는 사회를 만들어 나가야 할 것입니다.
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.높은 청년 실업률을 해소하기 위하여 근로하는 청년들에게 셰제혜택 및 각종 복지 혜택 등을 늘리는 것이 좋을 것이며 더불어서 양질의 일자리를 만드는 것이 가장 우선일 것입니다.
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.다양한 업계 담당자들과 소통하다보면
중소기업은 일자리가 충분히 존재함에도 사람을 구하기가 어렵다고 합니다.
즉, 일자리가 없어서 발생하는 문제라기 보단 청년들이 선호하는 일자리가 적다는 것이 맞을 것 같습니다.
중소기업의 임금수준, 기업문화, 복리후생이 대기업과 차이가 크다보니 발생하는 것 같습니다.
이에 중소기업 재직자에 대한 혜택을 정부차원에서 늘리거나,
중소기업 자체의 인식 변화가 필요하지 않을까 라는 생각이 듭니다.
물론 무조건적인 지원은 중견, 대기업 재직자와의 갈등을 발생시킬 수 있으니 적절한 선도 중요할 것 같습니다.
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.청년 실업률을 해소하기 위해서는 정부, 기업, 교육기관, 개인 등 다양한 주체들이 협력해서 노력해야 합니다. 가장 우선시 되어야 하는 것은 인공지능, 로봇 등 미래성장성이 높은 곳에 자원을 집중 투입해 해당 산업을 육성해야 된다고 생각합니다.
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.안녕하세요
청년 실업률은 매년 꾸준히 최악을 지나고 있다는 뉴스가 나오고 있는데 요즘은 과거와 다르게
기업과 청년간 미스매칭으로 발생하는 실업률이 많습니다.
그 뜻은 더 양질의 일자리를 원하는 청년이 많은 것에 비하여 공급되는 일자리는 매우 제한적이라는 점입니다.
따라서 이러한 미스매칭을 해결하고자 중소기업의 급여나 복지수준을 끌어올릴 수 있도록 정부차원의
지원이 필요한 시점입니다.
청년을 고용한 기업들에게 혜택을 제공하여 중견기업 수준으로 급여 및 복지를 맞출 수 있다면 실업률도
많은 부분 해결이 될 것입니다.
감사합니다.
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.높은 청년 실업률을 해결하기 위해서는 기업이 채용을 할 수 있는 환경을 마련해 줘야 합니다 기업이 새로운 노동자를 채용하기 위해서는 기업에 대한 투자 등으로 인해서 사업이 커질 수 있는 기회를 마련해 줘야 할 것으로 생각됩니다
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.종합적인 대책은 아니고 제가 생각하는 딱 한 가지만 말씀드리겠습니다
호주나 유럽권을 가보면 현장 노동자들의 처우가 상당히 좋습니다
우리나라는 공부를 잘하면 사무직 못하면 현장직 이런 개념이 있고 현장직은 되도록 피해야 한다는 생각이 많이 있습니다. 그런데 제가 말씀드린 선진국 쪽에서는 개인의 성향 차이에 따라 고르는 것이고 어떤 쪽을 하면 소득이 적고 어떤 쪽은 소득이 많고 이런 차이가 훨씬 적은 것 같습니다
우리나라는 특정 직군에 대한 선호도나 기피 현상 그리고 처우가 많이 안 좋은 것 같습니다. 그런 영향으로 젊은이들이 그러한 직군에 취업을 하는 것을 꺼리는 경향이 큽니다
이러한 사회 문화적인 부분만 바꾸더라도 청년 취업난이 많이 해소될 것으로 보입니다
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.질문해주신 높은 청년 실업률의 해결 방안에 대한 내용입니다.
높은 청년 실업률에 대한 해결 방안으로는
정부는 기업에게 고용률을 높이게하는 정책을 펼쳐야 할 것입니다.
그리고 정부 역시도 고용률을 높일 수 있게 자리를 만들어야 할 것입니다.
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.안녕하세요 당장의 청년일자리 감소를 해결할라면 정부가 공공부분 일자리를 늘리면 자연스레 해결은 되겠지만 근본적으로 대기업과 중소기업의 임금수준과 복지 근무환경의 편차를 줄여나가는게 장기적 일자리 해결을 위해서 필요할거 같습니다
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.청년 실업률 상승의 원인으로는 경기 침체, 산업 구조의 변화, 교육 시스템의 한계 등이 지적되고 있습니다.
우선, 교육제도를 개선하여 대학 졸업생들이 현장에서 요구되는 역량을 보다 잘 갖출 수 있도록 해야 합니다. 이를 통해 취업 시장에서의 경쟁력을 향상시킬 수 있습니다.
또한, 정부와 기업 간의 협력이 필요합니다. 정부는 기업이 신규 채용을 늘리도록 지원하고, 기업은 정부의 정책에 부응하여 일자리를 창출할 수 있도록 노력해야 합니다.
뿐만 아니라, 창업을 통해 청년들이 새로운 일자리를 창출할 수 있도록 창업 지원 프로그램을 강화해야 합니다. 이를 통해 창업 활성화와 함께 새로운 경제 활동이 유입될 수 있습니다.
마지막으로, 청년 실업률을 줄이기 위해 다양한 방안을 모색해야 합니다. 예를 들어, 일자리 매칭 시스템의 강화, 직업 교육 프로그램의 확대, 청년들의 직무 기술 강화를 위한 훈련 프로그램 등이 있습니다. 이러한 노력들이 결합되어 청년 실업률을 효과적으로 낮출 수 있을 것으로 기대됩니다.
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.
