8시간 노동 시간에 대한 유래는 약 100년전인 1919년 제1차 세계 대전 이후 UN의 국제노동기구(ILO)가 설립되고 나서 ILO의 제1호 협약을 통해서 기업들의 사업장에서 근로시간을 1일 8시간 주 48시간으로 제한하는 협약에서 처음으로 8시간 근무가 기원된 것 입니다. 우리 나라도 이에 근거해서 1953년 5월 10일 최초의 근로기준법에서 8시간을 정하게 되었습니다. 요즘은 9시 출근 6시 퇴근을 정해 놓기보다는 7시 출근 4시 퇴근 혹은 11시 출근 8시 퇴근 하는 탄력적 근무를 하는 기업들도 많아 지고 있습니다.
교통 인프라에 따라 분산 출근하기 위해 적정 시간으로 인식한다고 생각합니다. 평일 아침에는 등교하는 학생과 출근하는 직장인들 맜고 혼잡한데 출근시간을 9시 정하면 학생들 겹치는 걸 피할 수 있으며 법정 근무시간 8시 간과 점심시간 포함해 6시 퇴근이 적정 근로시간 인식하기 시작했다고 생각합니다.
