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권고사직서 양식 다운 후 자필로 작성해야하나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.둘 다 가능합니다.아래 서명만 본인 서명으로 직접 하시면 될 것입니다.작성하여 제출하여 회사에서 승인한다면, 권고사직이 됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.06.23
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일을하다가 다쳤을때 산재처리하게되는조건
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.꿰메기까지했어요산재보험은 다치고 어느일정기간쉬어야 신청가능하다는데 맞나요?그렇지 않습니다. 바로 신청하시면 됩니다.병원 원무과 문의해서 산재신청할 수 있습니다.
고용·노동 / 산업재해
24.06.23
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근로시간 변경때문에 근로계약서 다시 적을때
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.신고할 경우 저에게도 법적 책임이 있나요?( 문자나 증거는 없는 상태입니다)근로계약서 적을 당시 법인가게? 였는데 신고할경우 법인이 책임을 지나요?근로계약서에는 사용자(사업주)도 서명해야 합니다.서명하고 교부까지 해야 하는데, 그렇지 않았다면, 회사에 책임이 있습니다.근로자는 책임이 없습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.06.23
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일하는도중에 일없으면퇴근하라는회사
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 그렇게 퇴근을 시키면, 휴업수당을 지급해야 합니다.평균임금 70퍼센트이니, 청구하시기 바랍니다.(단 상시 5인 이상 사업장만 적용함)
고용·노동 / 휴일·휴가
24.06.23
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법인명변경시 연차산정 및 퇴직금정산
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.법인명이 변경되었지만, 실제 사업주가 동일하면 최초 입사일이 기산일이 됩니다.연차휴가, 퇴직금 모두 이렇게 적용합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.06.23
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사업주가 국민연금 8개월 연체 했어요
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.직원분들과 함께 사업주와 면담하세요.사업주와 협상해서 잘 안되면,단체로 업무상 횡령 고소한다고 하세요.단체 행동하면 효과가 큽니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.06.23
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건설 일용 근로계약서와 월급명세서 내용이 상이한경우 주휴수당
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.근로계약서는 일당 25만원이고, 그 안에 주휴수당이 포함되어 있지 않습니다. 이것을 기준으로 해야 할 것입니다.급여명세서는 기본급이 표시되어 있습니다. 서로 맞지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.06.23
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우리나라에서 전문직이나 전문가라고 하면?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.말그대로 전문성을 필요로 하는 직업을 의미하는데,어떤 직업이 전문직이다 라는 법규정이 없으니, 구체적으로 따질 필요는 없을 것입니다.우리나라 사회통념상 의사, 변호사, 회계사, 법무사, 세무사, 노무사, 변리사, 감정평가사, 건축사 등을 전문직 자격증이라고 합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.06.23
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회사 업무 프로그램 변경으로 손목터널증후군이 왔어요 산재신청 안되나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.그것때문에 손목이 아파서 손목터널증후군 진단 받았어요네. 일을 하다가 다치거나 질병이 생겨서 4일 이상의 요양을 진단받았다면,산재처리가 가능합니다. 병원 원무과에 문의해보시기 바랍니다.
고용·노동 / 산업재해
24.06.23
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보통 중소기업 기준으로 무급휴가를 많이 쓰게 되면.. 회사에서 퇴사 시킬 근거가 될까요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.해고는 징계해고, 통상해고로 나뉩니다.무단결근이 많다면 징계해고할 수 있습니다.그러나 무급병가를 신청하여 쉰다고해서 징계해고하기는 어렵습니다.통상해고는 가능할 수 있습니다.신체능력이 저하되어, 업무를 수행하기 힘들다면 통상해고가 가능합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.06.23
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