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법인회사인데 알바를 10일동안 고용하려면 ?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로자로 고용하는 경우라면 사회보험에 가입해야 합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.08.28
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금전적보상과 비 금전적 보상은 어떤것들이 있나요.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 금전적 보상은 돈을 의미하며, 비금전적 보상은 휴가 등을 의미합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.28
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[신입기준] 주간2주 야간2주 주6일 근무 인데 근무 양 대비 월급이 적당한지 많이 받는편인지 궁금합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 시급 수준이 최저임금과 얼마나 차이가 있는지 살펴보아야 할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.28
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동원 훈련 연기 후 동미참 예비군 일정?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 해당 문의는 군 관련 기관에 직접 주셔야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.08.28
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실업급여 인정 방법에 대해 알려주세요 (결혼으로 인한 장거리 출퇴근 거리)
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 네이버 지도 등에 의한 캡쳐본을 제출하시면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.28
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직장내괴롭힘(팀장) 신고하는 방법
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 사업장 소재지 관할 노동청에 직장내괴롭힘 등을 이유로 진정을 제기할 수 있습니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.08.28
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정년 연장이 되면 사회에 미칠 영향에 대해 알고 싶습니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 정년 연장에 따라 근로자들의 고용 보장이 더욱 확보될 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.28
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산재로 휴업기간 명절 상여금 지급될까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 명절 상여금 지급 관련하여서는 회사 내 기준에서 정한 바에 따르면 됩니다.
고용·노동 / 산업재해
24.08.28
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내년에 병장 월급이 또 오른다는데 이정도면 모병을 해야 하지 않나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 아직 모병제 관련하여서는 논의된 바 없습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.28
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이런 경우 퇴직금을 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 1주 15시간 이상 근로를 제공한 주가 52주 이상이면 퇴직금이 발생합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.28
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