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건설장비하체 정비11년햇는데 월급이얼마나되나요??
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로자의 업무수행능력, 보유 자격증, 회사 사정 등에 따라 임금 수준이 상이합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.08.22
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4대 보험이 안들어져 있으면 각종 수당들 못받나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 4대보험 가입 여부와 무관하게 회사에 수당을 요구할 수 있습니다.
고용·노동 /
임금체불
24.08.22
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1월달 퇴사는 중도퇴사환급금 차감징수 세액이 없나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 세금 환급 관련 문의는 세무사, 회계사에게 주시기 바랍니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.08.22
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월소정근무시간이 209시간인 이유?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 1일 8시간, 1주 40시간 근무자의 월 소정근로시간이 209시간입니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.08.22
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회사에서 식비를 높게 측정하는 이유는 뭔가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 비과세 대상 소득에 해당할 수 있기 때문입니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.08.22
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노동청 익명 신고도 할수있을까요??
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 노동청 진정 제기는 익명으로 진행하기 어렵습니다. 온라인으로도 진정 제기가 가능합니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.08.22
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퇴직금은 꼭 1년이되어야 받을수잇나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 1년 이상 근무해야만 퇴직금이 발생합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.08.22
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근로계약서 미작성으로 신고 가능한가요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로계약서 미작성 등을 이유로 노동청에 진정 제기가 가능합니다.
고용·노동 /
근로계약
24.08.22
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미성년자 알바 관련해서 궁금해서 질문합니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 부모 동의서 및 가족관계증명서를 받아두시면 됩니다.
고용·노동 /
근로계약
24.08.22
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특근일경우 시급계산을어떠케하는지..
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 연장근로일 경우 통상시급의 1.5배에 해당하는 수당이 지급되어야 할 것입니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.08.22
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