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답변 내역

출근일과 퇴근일이 다른 경우 소정근로일은 다 포함되나요?
안녕하세요? 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 시작한 날의 근로 및 연장근로로 보아야 할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.06.05
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사대보험도 들어가있는데 공휴일에 일하면 왜 수당을 더 안줄까요?
안녕하세요? 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 포괄임금제 형태의 임금계약을 체결한 경우가 아닌 한 회사는 근로자의 휴일근로에 대한 수당을 지급해야 할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.06.05
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프리랜서 연차 발생 퇴사시 정산 방법 알려주센요
안녕하세요? 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 1년 이상 근무한 근로자에게 발생하는 연차휴가는 총 26개인 바, 이중 사용하지 못한 휴가에 대해 정산 받으시면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.06.05
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베트남 기준으로 특근비를 국내와 동일하게 적용해도 돼나요
안녕하세요? 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 해외파견자의 경우 국내 기준에 따라야 할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.06.05
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2023,2024 급여계산 부탁드려요
안녕하세요? 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 휴게시간을 제외한 나머지 근로시간을 기준으로 책정된 임금이 최저임금에 미달하는 경우 근로자는 사업장 소재지 관할 노동청에 진정을 제기할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.06.05
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주말 투잡 알바시 현직장이 알수 있나요?
80만원 이하의 소득이 발생하는 경우라면 회사가 자체적으로 겸업 사실을 확인하긴 어려울 것으로 판단됩니다.고용보험의 경우 이중가입이 제한되며, 우선 가입 대상 사업장에만 가입됩니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.06.05
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자진퇴사 후 1년 뒤 계약직 실업급여 관련 질문
안녕하세요? 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 현재 시점에서 계약직으로 근로를 제공하고 난 후에 그 이전 18개월 이내의 고용보험 가입기간이 180일 이상이라면 실업급여 수급이 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.06.05
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4대보험 미적용 취업시 재취업수당?
안녕하세요? 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 4대보험에 가입되어 있는 직장에 취업하여 조기재취업수당을 노리시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.06.05
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근로계약서 미작성, 임금체불 한 사장
안녕하세요? 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 사업장 소재지 관할 노동청에 진정을 제기하는 것이 가장 효과적인 방법일 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.06.05
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신고하면 주휴수당 받을수있을까요?
안녕하세요? 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로계약서 내 시급에 주휴수당이 포함되어 있지 않기에 회사에 주휴수당을 별도로 청구할 수 있을 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.06.05
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